Karriärpodden

I Ledarskapssnack denna gång pratar vi om självförtroende och självkänsla, hur det är kopplat till ledarskap och vad kan man göra för att boosta sitt självförtroende. Vi delar våra egna tankar, erfarenheter och vad som hjälpt oss på vägen. Eva har som vanligt bjudit in en av sina stamgäster och denna gång är det Frank Ekelunds tur. Frank är organisations- och ledarskapskonsult med lång erfarenhet från flera stora välkända företag där han har coachat ledare och ledningsgrupper och hjälpt till att skapa förändring och utveckling.

Dessutom i slutet av podden som alltid i ledarskapssnack, svarar vi också på en lyssnarfråga.

Tack för att du lyssnar och följer Karriärpodden och Women for Leaders

Programledare: Eva Ekedahl, Kontakt [email protected]

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Anna-Karin Hatt, VD och koncernchef för LRF. En samhällsförändrare och gränsgångare, som flera gånger gått mellan näringslivet, politiken och organisationsvärlden. Hon har bland mycket annat varit Sveriges första it- och energiminister, statssekreterare och chefsförhandlare, vice partiledare för Centerpartiet, stabschef och ledarskribent. Hon har har haft tre olika VD-uppdrag, senast på Almega. Många av de uppdrag hon haft kännetecknas av att driva stark utveckling och att vara första kvinnan i rollen.

Det här är ett öppet och förtroligt samtal om Anna-Karins resa som människa och ledare och om vad som varit de viktigaste grundpelarna och händelserna som format henne mest genom livet och karriären. 

Tack för att du lyssnar och följer Karriärpodden , Women for Leaders och Signe

Programledare: Eva Ekedahl, Kontakt [email protected]

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Bästa karriärpoddslyssnare! Vi har nått fram till det 300:e avsnittet och detta ska förstås firas med ett specialavsnitt! Eva har genom åren haft otaliga och fantastiska gäster och även firat både 100e och 200e avsnitten, en uppsjö av best of och avsnitt av olika slag. Så vad skulle Eva hitta på denna gång?I veckans avsnitt har hon tagit hjälp av lyssnare, gäster, vänner och kollegor som lyssnat på Karriärpodden sedan start, för att ställa sina frågor. Vad har Eva fått med sig genom åren av dessa fantastiska gäster som delat med sig av sina livs- och karriärhistorier? Ja, häng med och lyssna!

Tusen tack till alla er som lyssnar på podden varannan vecka och följer Karriärpodden och Women for Leaders! 

Tack för att du lyssnar och följer Karriärpodden , Women for Leaders och Signe

Programledare: Eva Ekedahl, Kontakt [email protected]

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

I det 299:e avsnittet av Karriärpodden (JA snart har vi nått 300 avsnitt!) får vi lyssna till Patricia Olby Kimondo, entreprenören och samhällsdebattören som bl.a grundat bolaget People Productions. Bolaget utvecklar produkter och tjänster inom talangförsörjning. Senast ut är Pamoja, en AI-driven digital jobbtjänst med fler än 2000 anställda. 

Patricia är utöver det också en aktiv samhällsdebattör och engagerar sig mycket i frågan kring hur vi får en bättre balans i näringslivet. Hur kan vi bana vägen för fler kvinnor som vill starta och driva bolag? Patricia har även grundat initiativet The Double Up Impact i syfte att sätta strålkastarljuset på just obalansen och erbjuda verktyg för förändring på riktigt. Hon ingår också i styrelsen för UN Women Sweden. Allt detta och mycket mer, delar Patricia med sig av i detta avsnitt. Häng med och lyssna!

Tack för att du lyssnar och följer Karriärpodden , Women for Leaders och Signe

Programledare: Eva Ekedahl, Kontakt [email protected]

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Ida Kjos, kanske en av vår tids mest lyssnade röster. Hon har en bakgrund som advokat och chefsjurist på bolag och leder i dag bl a podden Kjos, som hon tidigare drev tillsammans med sin syster Elin som så sorgligt gick bort i våras. 

Det här är ett samtal om livet och vad som är viktigt på riktigt, om jämställdhet, feminism, om karriären, om att vara influencer, om advokatbranschen och om sorgen och hur livet kan målas i andra färger. 

Tack för att du lyssnar och följer Karriärpodden , Women for Leaders och Signe

Programledare: Eva Ekedahl, Kontakt [email protected]

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Hur skapar man engagemang på riktigt i sina team? Hur kan man jobba med faciliterande ledarskap för att få i gång den där viktiga glöden hos alla för att uppnå det resultat man vill åstadkomma? Dessutom ha mycket roligare på jobbet?

Det är frågan för detta avsnitt i Ledarskapssnack när Eva har bjudit in sin stamgäst Johanna Frelin till Ledarskapssnack. Johanna har stor erfarenhet att jobba med faciliterande ledarskap och är i dag VD på Riksbyggen och har erfarenhet från VD-rollen från olika branscher. Bl a var hon tidigare VD på arkitektföretaget Tengbom och utbildningsföretaget Hyper Island och innan dess i flera chefsroller på SVT.

Tack för att du lyssnar och följer Karriärpodden och Women for Leaders

Programledare: Eva Ekedahl, Kontakt [email protected]

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Möt Hemköps första kvinnliga VD, Simone Margulies som med stor passion för både teknik och mat nu leder bolaget i stark tillväxt. Det här är ett samtal med civilingenjören vars karriär tog en annan riktning än den hon kanske först hade trott när hon gick ut från KTH. Vi pratar om vad ett datadrivet och analytiskt angreppssätt kan betyda för ledarskapet, att skapa engagemang och om vikten att tro på sig själv.

Simone Margulies har nu varit VD för Hemköp och Tempo i snart 4 år och har en gedigen karriär inom dagligvaruhandeln, där hon tidigare var vice VD på Axfoods logistik- och inköpsföretag Dagab och dessförinnan flera år som ledare inom ICA Sverige.

Tack för att du lyssnar och följer Karriärpodden , Women for Leaders och Signe

Programledare: Eva Ekedahl, Kontakt [email protected]

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Alexandra Pascalidou - den för oss så kända rösten och människorättskämpen som står upp för mångfald och människors lika värde. Hon har genom åren arbetat som journalist, författare, programledare, dramatiker, skådespelare, föreläsare, entreprenör och numera också ordförande för UN Women Sverige. Detta är ett engagerat samtal om Alexandra och hennes driv och liv men framförallt om jämställdhet och förstås vad som ligger bakom hennes senaste släppta bok - “Var är papporna?” 

Tack för att du lyssnar och följer Karriärpodden , Women for Leaders och Signe

Programledare: Eva Ekedahl, Kontakt [email protected]

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Ett nytt avsnitt av Karriärpodden Ledarskapssnack är här! Denna gång om ämnet inkludering och Eva har bjudit in en av sina stamgäster - Frank Ekelund för att samtala och bottna i detta ständigt aktuella ämne. Frank är organisations- och ledarskapskonsult med lång erfarenhet från många av våra stora välkända företag där han har coachat ledare och ledningsgrupper och hjälpt till att skapa förändring och utveckling.

Dessutom i slutet av podden, som alltid i ledarskapssnack, svarar vi också på en lyssnarfråga.

Tack för att du lyssnar och följer Karriärpodden och Women for Leaders

Programledare: Eva Ekedahl, Kontakt [email protected]

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Nyligen kunde vi höra henne som sommarpratare i ett mycket uppskattat avsnitt av Sommar i P1 - Judith Gough som är Storbritanniens ambassadör i Sverige sedan 2019 och den första kvinnan att inneha posten. Innan dess tjänstgjorde hon i fyra år som ambassadör i Ukraina, just efter Rysslands annektering av Krim. Hon har arbetat för det brittiska utrikesdepartementet, med poster i bland annat Sydkorea och Georgien.

I Karriärpodden får du lära känna henne lite mer och höra om hennes karriär, livet som ambassadör och tankar om ledarskap där hon såklart har en stor erfarenhet av att möta ledare ute i världen, bla Zelensky. Vi pratar om hennes syn på Sverige, vikten av att lära sig språket i det land man verkar som ambassadör och det har hon gjort och talar 5 språk flytande. Vi får också höra mer om hur det har varit att vara ambassadör och öppet homosexuell.

Tack för att du lyssnar och följer Karriärpodden och Women for Leaders

Programledare: Eva Ekedahl, Kontakt [email protected]

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

I det här avsnittet av Karriärpodden summerar Eva Ekedahl tillsammans med sin kompanjon i Women for Leaders, Jeanna Rutherhill, några av säsongens samtal. För vilka gäster vi har haft denna säsong! Modiga och starka kvinnor som alla vågar bryta normen på sitt sätt och delat med sig av sina olika perspektiv. Det här avsnittet är den andra delen av två som släpps i sommar.

Tack för att du lyssnar och följer Karriärpodden och Women for Leaders

Programledare: Eva Ekedahl, Kontakt [email protected]

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

I det här avsnittet av Karriärpodden summerar Eva Ekedahl tillsammans med sin kompanjon i Women for Leaders, Jeanna Rutherhill, några av säsongens samtal. För vilka gäster vi har haft denna säsong! Modiga och starka kvinnor som alla vågar bryta normen på sitt sätt och delat med sig av sina olika perspektiv. Det här avsnittet är den första delen av två som kommer att släppas i sommar och vi hoppas att ni vill hänga med!

Tack för att du lyssnar och följer Karriärpodden och Women for Leaders

Programledare: Eva Ekedahl, Kontakt [email protected]

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Ett nytt avsnitt av Karriärpodden Ledarskapssnack är här! Inte vilket avsnitt som helst utan ett avsnitt som helt tillägnas att prata om MENTORSKAP!

Eva Ekedahl har bjudit in en av sina stamgäster, förmodligen en av Sveriges bästa mentorer - Monica Längbo, HR Direktör på Axfood för att djupdyka i ämnet. Häng med oss i ett samtal laddat med inspiration om mentorskap.

Avsnittet görs i samband med lanseringen av den nya digitala plattformen SIGNE - mentorsmatchningsplattformen som är skapad av kvinnor för kvinnor.

Tack för att du lyssnar och följer Karriärpodden och Women for Leaders

Programledare: Eva Ekedahl, Kontakt [email protected]

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Möt Suzan Hourieh Lindberg medgrundaren och VDn på Perspetivo, undersökningsbolaget med Nordens mest representativa panelundersökningsplattform. Suzan är även medgrundare till den data- och insiktsdrivna digitala byrån The Social Few, som arbetar med att öka medvetenhet och kunskap kring de utmaningar och möjligheter som finns inom mångfald och inkludering.

Suzan har bakgrund inom statistik, kommunikation, affärsutveckling och tech med fokus på att framtidssäkra organisationer. Hon har tidigare jobbar på bl.a. M I Volvo Car Mobility som Head of Diversity Management. 

Följ med och lära känna Suzan i ett samtal om vad som varit betydelsefullt genom livet, om att tala 7 språk och ha extremt lätt för matematik med en självkänsla som ofta sagt att man inte gör tillräckligt. Men det här är framförallt ett samtal om vikten av att möjliggöra för en hög perspektivtäthet, för att öka innovationskraften och för att skapa ett hållbart samhälle för alla.

Tack för att du lyssnar och följer Karriärpodden och Women for Leaders

Programledare: Eva Ekedahl, Kontakt [email protected]

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

I avsnitt 250 får vi lära känna Deqa Abukar - Entreprenören, ledaren och investeraren som brinner för att skapa ett mer jämlikt samhälle och som vill förändra världen genom entreprenörskap. Hon startade Bling som erbjuder entreprenörer i tidiga skeden från underrepresenterade grupper chansen till coachning, nätverkande och kapitalanskaffning. Deqa är nu VD på bolaget och har haft en raketkarriär med många utmärkelser. Hon fick bl a Stora journalistpriset för initiativet Shift tillsammans med Breakit, en investeringsplattform för inkluderande kapital och mångfald. Deqa har också startat entreprenörsnätverket Womenisa för kvinnliga entreprenörer från olika bakgrunder. Hon har fått utmärkelsen som Årets investerare på Female founder och blivit utnämnd av tidningen Forbes till en av Europas 30 mest inflytelserika personer under 30 år.

Der här ett samtal där vi lära känna Deqa och höra om uppväxten, om drivkraften att förändra och vad som har format henne mest, men också om karriären och föräldraskap.

Tack för att du lyssnar och följer Karriärpodden och Women for Leaders

Programledare: Eva Ekedahl, Kontakt [email protected]

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Ett nytt avsnitt av Karriärpodden Ledarskapssnack är här! Eva Ekedahl har denna gång bjudit in Johanna Frelin för att prata om det ständigt aktuella temat - Innovation och förändring! Johanna är känd för sitt värdebaserade- och faciliterade ledarskap och har tilldelats priser som Årets VD och mest innovativa ledare och även en av våra co-designers i Women for Leaders. Johanna är idag VD på Riksbyggen och har erfarenhet från VD-rollen från olika branscher. Bl a var hon tidigare VD på arkitektföretaget Tengbom och utbildningsföretaget Hyper Island och innan dess i flera chefsroller på SVT.

I avsnittet bjuder Johanna och Eva på fler scenarion och metoder för hur du kan tänka mer innovativt, både personligen men också i en organisation. Hur kan en förändring leda till innovation? Varför ska du göra en riskanalys inför en förändring? Och vilka andra frågor bör vi ställa oss inför omställningar? Tankarna får du i den tredje delen av Ledarskapssnack!

Tack för att du lyssnar och följer Karriärpodden och Women for Leaders

Programledare: Eva Ekedahl, Kontakt [email protected]

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

“När framtiden ser ut så här, vill ni vara med då?” 

Frågan som Linnea Kornehed Falck och hennes två medgrundare ställde till deras första kunder när de visade upp sin vision på en 3D bild. Sedan gick startskottet för techbolaget Einride. Einride som jobbar för att digitalisera, elektrifiera och automatisera transportsektorn genom att ha skapat teknik för självkörande och eldrivna transporter. Linnea är grundare, vice vd och CMO där hon ansvarar för att positionera Einride på den globala hållbara marknaden. I avsnittet berättar hon om hur Einride gick från idé till verklighet men även om vad hennes personliga resa betytt för henne själv och karriären. Om den starka inre rösten och känslorna som inte riktigt fick ta plats som ung och vikten av att hitta sitt autentiska jag. Även om hur du som ledare måste utvecklas i “rekordspeed” när bolaget gör det och att ständigt ladda om och rusta upp inför nästa steg. Det här är ett samtal om hur viktigt det är att vara sann och snäll mot sig själv, om tough love, entreprenörskap och såklart om den optimistiska synen på framtiden.   

Tack för att du lyssnar och följer Karriärpodden och Women for Leaders

Programledare: Eva Ekedahl, Kontakt [email protected]

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

I avsnitt 248 får vi möta Mia Kleregård som är Head of Transformation på Swedish Space Corporation. 

Mia är en person som ofta hittas längst framme i det som händer och utvecklas i världen. Hennes mission är att bidra till ett hållbart samhälle, där hon fascineras över de stora globala frågorna såsom AI, Rymdteknologi och de gamla strukturer vi verkar i idag, men framför allt hur vi ska skapa framtidens strukturer. Hon har en gedigen ledarerfarenhet som sträcker sig över flera kontinenter, branscher och företag. Turistnäring och serviceindustrin för att nämna några men vi får även följa med på hur hennes nyfikenhet ledde henne till Singularity University, FN-engagemang och vd-posten för det svenska produktionsbolaget för Plantagon. Nyfikenheten ledde sedan vidare till Tesla och sedan till föreläsare på försvarshögskolan och nu mitt i rymdteknologin. Det här är ett samtal som handlar en hel del om det inre ledarskapet och upptäcktsfärden att lära känna sig själv. Att ligga långt framme i utvecklingen och att ständigt utmana. Mia delar med sig av de mest utmanande situationerna som skett, och hur hon tog sig upp. Igen. Och igen.

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Del två av Karriärpodden Ledarskapssnack är här! Följ med i ett spännande samtal med Eva och Frank Ekelund, när de samtalar om den inneboende ledstjärnan som ibland kan vara svår att hitta - nämligen den inre kompassen! Hur hittar vi den? Och varför är den viktig för oss när vi ska fatta beslut?

Eva har i veckans Ledarskapssnack bjudit in Frank Ekelund som är personalvetare och ledarskapskonsult som med lång erfarenhet från flera stora välkända företag har hjälpt till att skapa förändring och utveckling för människor, affärer och ledningsgrupper. I det här samtalet får vi lyssna till Eva och Franks erfarenheter och syn på vad den inre kompassen egentligen är. Är den en sammansättning av ditt livs egna händelser och värderingar? Och visar den alltid rätt så länge du följer den? Häng med! 

Tack för att du lyssnar och följer Karriärpodden och Women for Leaders

Programledare: Eva Ekedahl, Kontakt [email protected]

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Möt den starka rösten Gerda Mazi Larsson. Den feministiska aktivisten och riskkapitalisten som idag är VD på venture capital-bolaget Curitas Ventures. Drivkraften till att vilja förbättra världen fanns där tidigt då Gerda har en bakgrund inom människorättsorganisationer bl a inom UN Women. Däremot var det inte helt självklart att hon skulle hamna i riskkapital-världen. Gerda har även grundat och lett bolaget The Case for her, en investeringsportfölj inom femtech och kvinnors hälsa där hennes arbete har uppmärksammats både i Sverige och internationellt genom flera utmärkelser. Lyssna på Gerdas resa, om hur en flygresa kan förändra ens liv och om “learning by doing”.

Tack för att du lyssnar och följer Karriärpodden och Women for Leaders

Programledare: Eva Ekedahl, Kontakt [email protected]

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Lotta Cederbom är den målmedvetna ledaren som med sin inre kraft ständigt vill skapa nya affärsmöjligheter. Idag är hon koncernvd på Aller Media sedan 1,5 år tillbaka där hon haft ett tydligt mål sedan start - att ta Aller Media på en förändringsresa och skapa fler nya intäktsströmmar, inte minst digitalt. Lotta har en lång och gedigen bakgrund inom mediebranschen som från första början startade på mediabyrå.

Det här är ett avsnitt om att tidigt våga hitta sitt inre driv och om hur idrott, som basket i Lottas fall, kan prägla livet och karriären. Om varför det är viktigt att bygga värdegrund och en arbetskultur som ger rätt förutsättningar för att teamet i första hand ska må bra för att sedan kunna leverera. Inte minst om hur de tre heliga pusselbitarna, jaget, jobbet och familjen ska hamna i balans. 

Tack för att du lyssnar och följer Karriärpodden och Women for Leaders

Programledare: Eva Ekedahl, Kontakt [email protected]

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Äntligen premiär för Karriärpodden - Ledarskapssnack! I Karriärpoddens nya serie kommer ni att få lyssna till ett nytt format som skiljer sig från de intervjuer Karriärpodden har haft sedan start. Eva kommer, tillsammans med några erfarna och intressanta återkommande röster, diskutera kring viktiga nycklar inom ledarskap och karriär. Nycklar som både utgår från det personliga perspektivet, men även yttre faktorer i samhället. Inte nog med det - kommer ni lyssnare att få chansen att ställa och få svar på era frågor i slutet av varje avsnitt. 

I första avsnittet av Karriärpodden Ledarskapssnack, samtalar Eva med Monica Längbo, HR-direktör på Axfood och ämnet de kommer att kickstarta med är något som passar så bra så här i början på året när många planer upprättas och tankar om framtiden - nämligen Utveckling och lärande! 

Tack för att du lyssnar och följer Karriärpodden och Women for Leaders

Programledare: Eva Ekedahl, Kontakt [email protected]

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Det har blivit dags för ännu en favorit i repris - Binette Seck är en solklar stjärna inom techsektorn som arbetar för att demokratisera tillgången till kunskap inom tech och den digitala världen. För att nämna några exempel är Binette grundare av SPACE Academy där hon varit Head of CSR, partner på Anyone Can Code och konceptledare på Changers Hub. Sedan samtalet i Karriärpodden har Binette blivit utsedd till årets IT-kvinna 2021 av CGI. Inte nog med det blev hon senast i mars utsedd till top 5 mest inflytelserika person i Sverige av TechSweden och IDG. Hennes arbete och passion för att sprida och tillgängliggöra kunskaper inom tech såväl som öppenheten för mångfald och inkludering, har en stor betydelse för så många. Binette - en sann inspiratör!  

Tack för att du lyssnar och följer Karriärpodden och Women for Leaders

Programledare: Eva Ekedahl, Kontakt [email protected]

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Lucköppning i Women for Leaders Julkalender lucka 20 - Sofia Helin (favorit i repris)!

Sofia Helin — en av Sveriges mest kända och respekterade skådespelerska, mest känd för sin roll som Saga Norén i TV-serien Bron, som också ledde till hennes internationella karriär. Hon har medverkat i en mängd filmer och serier, nyligen har vi sett henne i bland annat Utvandrarna, serien Lust, Drottningarna och Atlantic Crossing.

I avsnittet får vi lära känna Sofia, vad som har betytt mest för henne och hennes resa som skådespelare. Hur går det egentligen till när hon ska gestalta och leva sig in i en rollfigur? Hur har jobbet och hennes karaktärer påverkat henne? Vi pratar också om #tystnadtagning, uppropet som handlade om sexuella övergrepp och trakasserier i film-och teaterbranschen, som Sofia var en av initiativtagarna till.

Tack för att du lyssnar och följer Karriärpodden och Women for Leaders

Programledare: Eva Ekedahl, Kontakt [email protected]

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Lucköppning i Women for Leaders Julkalender lucka 13 - Eivor Andersson (favorit i repris)!

Eivor Andersson är en mycket erfaren ledare med en ständigt framåtsträvande anda. Hon har många tunga ledarroller i ryggen, främst från besöksindustrin, där hon varit VD för Ving i 20 år och även för TUI Nordic. I dag jobbar hon professionellt med styrelsearbete i flertalet styrelser bla Meka, Svenska Spel, First Camp och har alldeles nyligen tillträtt som styrelseordförande i Apohem.

Sedan sitt första chefsjobb vid 25 års ålder har Eivors karriärresa innehållit många spännande framgångsrika stunder men också många utmanande tider, inte minst många kriser inom reseindustrin genom åren. Detta är ett avsnitt om ledarskap i både med- och motgång och vi får reda på vad som varit ett bra verktyg för henne att ta fram när man behöver jobba med att stärka sin egen självbild.

Tack för att du lyssnar och följer Karriärpodden och Women for Leaders

Programledare: Eva Ekedahl, Kontakt [email protected]

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Lucköppning i Women for Leaders Julkalender lucka 6 - Therese Alshammar (favorit i repris)!

Hon är flerfaldig OS-medaljör, har tolv VM-guld och över 70 mästerskapsmedaljer. Hon har slagit flera världsrekord och är en av de bästa europeiska simmarna genom tiderna. En helt otroligt karriär! Här får vi höra henne berätta om sin livsresa och karriären där hon numera jobbar i Näringslivet på IMR - Institutet för Människor i Rörelse med hälsa. Ett samtal om prestation, ledarskap, om inre och yttre motivation och om livets båda goda och svåra stunder.

Tack för att du lyssnar och följer Karriärpodden och Women for Leaders

Programledare: Eva Ekedahl, Kontakt [email protected]

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Rapporterna haglar tätt om att jämställdheten i princip står stilla eller t o m backar i Svensk näringsliv. Vi har därför valt att den här veckan lyfta ett väldigt populärt avsnitt i repris- med Karin Rådström som spelar en oerhört viktig roll som förebild och som gjuter ny mark på många olika plan. Avsnittet spelades in precis innan hon tillträdde som ny VD för Mercedes-Benz Trucks där hon är den första kvinnan någonsin på den positionen. Karin lämnade då en lång karriär på Scania efter 16 år, där hon började som trainee efter studierna på KTH och sedan haft flertalet ledarroller, bland annat varit chef för affärsområdet Buses & Coaches och senast försäljnings-och marknadsdirektör och en plats i koncernledningen där

Det här är ett samtal om att gå sin egen väg, om ledarskap och vad hon tagit med sig från elitidrotten som roddare på landslagsnivå, men också om tuffa stunder och om när livet inte går som det är tänkt.

Tack för att du lyssnar och följer Karriärpodden och Women for Leaders

Programledare: Eva Ekedahl, Kontakt [email protected]

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Från Robinson till elitbasket, till byråvärlden i USA - till VD och hur vi kan stödja de modiga och starka kvinnorna i Iran!

Nina Amjadi är en kreativ och visionär ledare med fler ledarskapsroller i ryggen. Hon är idag VD på den prisbelönta design- och kommunikationsbyrån Familjen.

Nina föddes i Iran under 80-talet samtidigt som kriget bröt ut mellan Iran och Irak. Som treåring flydde Nina tillsammans med sin familj med hoppet och tanken om något bättre. En flykt mot Sverige Nina berättar om som “en på-minuten-plan” som hade kunnat kosta dem livet. Hon berättar om kraften som kommer från hennes mammas mod, vilket idag tycks mer relevant än någonsin att vara tacksam över i och med den nuvarande situationen i Iran. En frihetskamp Nina vill vara med och driva. Hon har sedan ung ålder vetat att ledarskapsrollen är den hon ska ta. Att leda kreativt, ta med hela sig själv i sitt ledarskap och att våga vara sårbar ser Nina som viktiga nycklar. Att glädje, passion och glöd faktiskt uppstår när kreatörer får vara just kreatörer. “Well-being fuels creativity”. 

Tack för att du lyssnar och följer Karriärpodden och Women for Leaders

Programledare: Eva Ekedahl, Kontakt [email protected]

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Sara Molnar, VD Peak Performance. Juristen som efter många år inom bank och finansbranschen istället lät sin passion tala, bytte bransch och är idag VD för det välkända svenska outdoormärket. Efter 14 år på SEB kände Sara att det var dags för något nytt. Som ung tävlade hon i extremskidåkning där intresset övergick till en passion som navigerade henne till nästa steg i karriären. Vi får höra om klivet in till en helt ny bransch, till ett bolag av starkt entreprenörskap och hjärta. 

Det här är ett samtal om att vara djärv och samtidigt ödmjuk. Om vikten av att ha en stark värdegrund och glädjen att kunna väva ihop sin passion med sitt arbete.   

Tack för att du lyssnar och följer Karriärpodden och Women for Leaders

Programledare: Eva Ekedahl, Kontakt [email protected]

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Rosanna Rimertz startade sin egen rekryteringsverksamhet för över 20 år sedan. Idag, några år senare är hon en av delägarna i EQ Executive Search och ligger bakom över 2800 tillsatta rekryteringar. Rosanna är Bromma-tjejen som lät sitt driv och sina passioner styra vägen framåt på ett unikt sätt och kanske inte genom den klassiska karriärstegen. Vi får lyssna till hur privatlivet kan prägla karriären som i hennes fall öppnat många dörrar till nya projekt. Hon driver nämligen som sidoprojekt en vingård på Sicilien tillsammans med sin man. Kopplingen mellan just Sverige och Italien har funnits med från början av Rosannas liv vilket vi får höra om i avsnittet. Detta är ett samtal om passion, om driv och om hur de svåra och tragiska händelserna i livet kan göra en ännu starkare. Framförallt om att ta vara på livet och leva det fullt ut.

Tack för att du lyssnar och följer Karriärpodden och Women for Leaders

Programledare: Eva Ekedahl, Kontakt [email protected]

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Evin Cetin är advokaten, före detta politikern och numera författaren, med erfarenhet som målsägarbiträde för brottsoffer och nu högaktuell med sin bok “Mitt ibland oss”. Boken har hon skrivit tillsammans med Jens Liljestrand, den skildrar gängkriminellas värld och berättelser. I veckans lite längre poddavsnitt får vi lyssna till Evins livsberättelse om hur det var att växa upp med kärleken från en mindre bygd i Sverige, till historien om hur hon blev en del av kurdiska kvinnors frihetskamp mot den iranska regimen. Med hennes bok vill hon bredda perspektivet och få människor att tänka, reflektera och förstå. Hon tror på att fler människor borde bli dörröppnare för andra och att det kan vara en väg i riktningen för att bekämpa brottsligheten i samhället men även i livet generellt. Detta är ett samtal om samhällets stora frågor och problem, om att möta alla människor med respekt och att aldrig ta livet för givet - för det kan plötsligt tas ifrån en. 

Tack för att du lyssnar och följer Karriärpodden och Women for Leaders

Programledare: Eva Ekedahl, Kontakt [email protected]

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Susanne Holmström, är värmländskan som med sin positiva anda och energi har ett flertal ledarroller i bagaget. Idag är hon VD för NetonNet sedan 2018. Det här är ett samtal som handlar om ledarskap och vikten av att alltid vara sig själv, men också om att det kan vara värdefullt att faktiskt byta bransch ibland. Susanne var i många år ledare inom och Kinnevikägda Tele2, där hon en gång började som trainee. Efter det provade hon på försäkringsbranschen på Trygg Hansa som Privatmarknadschef, innan hon tog steget över till retail och elektronikjätten NetonNet, som alldeles nyligen har gått igenom fusionen med norska elektronikkedjan Komplett. Hon sitter också med i både Skandias och Bubblerooms styrelse. Följ med och lär känna personen och ledaren Susanne!

Tack för att du lyssnar och följer Karriärpodden och Women for Leaders

Programledare: Eva Ekedahl, Kontakt [email protected]

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Indra Sharma är investerare och delägare i det Europeiska fondbolaget Peak där hon leder expansionen i Norden och Europa. Hon har en bakgrund som civilingenjör och har bland annat varit med i tillväxtbolaget Bambora Group och har också jobbat med investeringar i tidiga skeden på bolag som EQT Ventures och Novax.

Indra är även en av författarna till boken “Förebilderna - Kvinnorna som formar vår framtid” som släpptes 2020. En bok som föddes ur reflektioner om en dålig representation i hennes bransch, om kunskapstörsten kring entreprenörskap och som handlar om att inspirera till- och lyfta historier om kvinnligt entreprenörskap. Ett ämne som det samtalas varmt om i detta avsnitt och en samhällsfråga som Indra gärna är med och driver framåt. För hur många procent av beslutsfattarna inom investerar branschen är kvinnor? Tar kvinnor mindre risker än män? Det och mycket annat får vi lyssna till i veckans avsnitt av karriärpodden med Indra Sharma.

Tack för att du lyssnar och följer Karriärpodden och Women for Leaders

Programledare: Eva Ekedahl, Kontakt [email protected]

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Veckans gäst är Cecilie Moxheim, som vid 28 års ålder fick frågan om att ta över rollen som VD för mediabolaget Mediafy, ett bolag inom Bonnierkoncernen. Cecilies resa som började fem år tidigare i bolagets kundtjänst har inneburit flera utmaningar. Hon har nu lett bolaget som VD i 7 år och gjort en förflyttning från att vara ett tidningsbolag i en pressat bransch till att bygga upp ett tillväxtbolag med flera framgångsrika varumärken och dessutom dubblat intäkter och vinst. 

Det här också ett samtal om att som ung kvinna bli VD. Om att att vara sig själv, att ta hand om sig själv och att prioritera sin balans i livet mellan det privata och karriären. Särskilt när det kanske inte blir som planerat.

Tack för att du lyssnar och följer Karriärpodden och Women for Leaders

Programledare: Eva Ekedahl, Kontakt [email protected]

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Det är säsongsavslutning på sommarverandan med Eva och Monica! Hösten närmar sig, vilket betyder att många tar sig an nya utmaningar i arbetslivet och både får och blir nya medarbetare. Hur ska man som ledare ge sina nya medarbetare rätt förutsättningar för att trivas? Vad ska nya ledare tänka på under den första tiden på arbetsplatsen? Det samtalas om tillhörighetsfasen, om psykologisk trygghet och fler intressanta tankar i det fjärde och sista avsnittet av Karriärpoddens sommarserie på verandan. Där Eva Ekedahl bjuder in sin vän Monica Längbo som är HR-Direktör på Axfood - men även en av de viktiga CO-designerna och mentorerna i Women for Leaders. Trevlig lyssning!

Tack för att du lyssnar och följer Karriärpodden och Women for Leaders

Programledare: Eva Ekedahl, Kontakt [email protected]

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Eva och Monica är tillbaka på sommarverandan i ett tredje kort avsnitt av serien som sänds under sommaren. Ett nytt viktigt ämne har dykt upp bland frågorna som ställts av Women for leaders community. Vad säger man som ledare till sin medarbetare som är i behov av återhämtning utan att ta udden av kreativiteten? Vad kan det ge för positiva effekter att ge tankarna utrymme och att bara sitta och tomglo? Häng med i detta avsnitt på sommarverandan där Eva Ekedahl bjuder in sin vän Monica Längbo som är HR-Direktör på Axfood - men även en av de viktiga CO-designerna och mentorerna i Women for Leaders. 

Tack för att du lyssnar och följer Karriärpodden och Women for Leaders

Programledare: Eva Ekedahl, Kontakt [email protected]

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Det har blivit dags för ännu ett samtal på sommarverandan där Eva Ekedahl bjudit in sin vän Monica Längbo, HR-Direktör på Axfood - men även CO-designer och Mentor i Women for Leaders. Det här är det andra samtalet i miniserien som sänds under sommaren, där Eva och Monica tar sig an en viktig frågeställning som ställts från Women for Leaders community. Vad betyder egentligen att snälltolka? Varför bör vi bli mer nyfikna på våra medarbetares perspektiv? Många viktiga tankar flödar i det andra avsnittet på sommarverandan.

Tack för att du lyssnar och följer Karriärpodden och Women for Leaders

Programledare: Eva Ekedahl, Kontakt [email protected]

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

På sommarverandan har Eva Ekedahl bjudit in sin vän Monica Längbo, HR-Direktör på Axfood - men också CO-designer och Mentor i Women for Leaders. Det här är det första i en miniserie av samtal som sänds under sommaren där Eva och Monica samtalar om olika frågeställningar som kommit in från Women For Leaders community. Kan bli både högt och lågt - stort och smått men frågor om ledarskap och organisation. Ingenting är förberett eller regisserat.☀️

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Livepodd! Det här är ett avsnitt som spelades in med livepublik på Tre’s huvudkontor i samband med deras jämställdhetsvecka - Close the Gap.

Ett samtal från scenen om jämställdhet och ledarskap tillsammans med Tre’s VD, Haval van Drumpt och Kivras VD, Anna bäck. Vad innebär jämställdhet för dem personligen och hur kan vi faktiskt skapa en förändring? Samtalet modereras av Eva Ekedahl från Karriärpodden & Women for Leaders.

I slutet av avsnittet finns också ett bonusmaterial med en annan liveinspelning från Tre’s jämställdhetsvecka när Eva gästar en ledarfrukost och själv blir intervjuad, så lite ombytta roller i Karriärpodden när Frank Ekelund, Leadership Developer på Tre intervjuar Eva.

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Hon är flerfaldig OS-medaljör, har tolv VM-guld och över 70 mästerskapsmedaljer. Hon har slagit flera världsrekord och är en av de bästa europeiska simmarna genom tiderna. En helt otroligt karriär! Denna veckas gäst är ingen mindre än Therese Alshammar. Nu får vi höra henne berätta om sin livsresa och karriär där hon numera jobbar i Näringslivet på IMR - Institutet för Människor i Rörelse. Det här är ett genuint samtal om prestation, ledarskap, om inre och yttre motivation och om livets båda goda och svåra stunder. 

Tack för att du lyssnar och följer Karriärpodden och Women for Leaders

Programledare: Eva Ekedahl, Kontakt [email protected]

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Hur kan man göra och tänka för att öka tron på sig själv? Veckans avsnitt är ett specialavsnitt med mig och min kompanjon i Women for Leaders, Jeanna Rutherhill, och den här gången pratar vi om självförtroende och självkänsla.

Tack för att du lyssnar och följer Karriärpodden och Women for Leaders

Programledare: Eva Ekedahl, Kontakt [email protected]

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Hon har blivit prisad för sitt ledarskap, har lång internationell erfarenhet i England, Malaysia och Förenade Arabemiraten och jobbar med att skapa hållbara energisystem. Veckans gäst är alltså Maha Bouzeid som är Affärsutvecklingschef på Polarium, som utvecklar energilagringslösningar baserat på litiumjonbatterier. Maha föddes i Libanon under inbördeskriget och kom till Sverige som 5-åring och i det här avsnittet kommer vi få höra om hennes bakgrund, drivkraft och livsresa men det här är framförallt ett samtal om ledarskap och hur det kan förändra världen! 

Tack för att du lyssnar och följer Karriärpodden och Women for Leaders

Programledare: Eva Ekedahl, Kontakt [email protected]

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Veckans gäst är bilbranschens försäljning- och affärsledningproffs Eva Grundel. Eva har över 18 års erfarenhet inom fordonsindustrin med specialkompetens inom försäljning och affärsledning, och är idag Head of Sales på Volkswagen Personbilar. Hon har tidigare arbetat för märken som Peugeot, Opel och Ford. I det här avsnittet kommer vi få lära känna Eva och höra om hennes resa, som började i ett litet samhälle i Småland där hon växte upp som yngsta dottern i en prästfamilj. Det här är också ett samtal om hur det är att vara ledare i en extremt manligt präglad bransch, om prestation, höga krav och om att hitta sin väg.

Tack för att du lyssnar och följer Karriärpodden och Women for Leaders

Programledare: Eva Ekedahl, Kontakt [email protected]

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Hon är PR- och Influencer Marketing-expert, har listats av Resumé som en av “100 talanger under 30” och har varit med och byggt upp varumärken som Hövding och Kronaby. Apollonia föreläser även om olika ämnen inom marknadsföring, roddar styrelseuppdrag och driver podden Off-Topic tillsammans med Afrodite Dastory. Trots hennes unga ålder har hon hunnit med mycket inom marknadsföring och PR men det har inte alltid varit en spikrak resa. I det här avsnittet får vi lära känna Apollonia och hur hennes bakgrund har präglat henne men det här är också ett samtal om prestationsångest och självkritik, att följa sin magkänsla och vad hon kallar “work life blend”.

Tack för att du lyssnar och följer Karriärpodden och Women for Leaders

Programledare: Eva Ekedahl, Kontakt [email protected]

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Hon är utsedd till Årets Stjärnskott 2022 av Dagens Industri! Hon är dessutom före detta golfproffs, doktor från Harvard University i tillämpad fysik, tidigare konsult och partner på McKinsey, specialist på stål och först i världen att tillverka grönt stål i stor skala. Veckans gäst - Maria Persson Gulda, CTO på H2 Green Steel, har minst sagt gjort en otrolig resa! Det här är ett samtal om Maria och hennes bakgrund och hur det gick till när hon blev golfproffs men sedan bestämde sig för att fokusera på studier och forskning istället. Det här är också ett samtal om vikten av att ha mentorer, om Marias intresse för teknik och fysik, att vara mamma och samtidigt göra en kometkarriär, och givetvis även om ledarskap.

Tack för att du lyssnar och följer Karriärpodden och Women for Leaders

Programledare: Eva Ekedahl, Kontakt [email protected]

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Specialavsnitt med fokus på tankesmedjan Ownershifts fjärde rapport “Ägande i nöd och lust”, där de har tittat närmare på kvinnors ägande före, under och efter en kärleksrelation, med fokus på äktenskap. Lyssna på den långa versionen av avsnittet för att även lära känna Emma Knaggård Wendt, Generalsekreterare på Ownershift.

Tack för att du lyssnar och följer Karriärpodden och Women for Leaders

Programledare: Eva Ekedahl, Kontakt [email protected]

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Hon har arbetat som varumärkesstrateg, har sedan tidigt i karriären varit verksam inom flera styrelser och har belönats för sitt ledarskap av Konungens Stiftelse med utmärkelsen Kompassrosen. Veckans gäst är ingen mindre än Emma Knaggård Wendt, Generalsekreterare i Ownershift. Ownershift är tankesmedjan som arbetar för att öka kvinnors ägande markant under vår livstid. På Alla hjärtans dag släppte de sin fjärde rapport “Ägande i nöd och lust” där de har tittat närmare på kvinnors ägande före, under och efter en kärleksrelation, med fokus på äktenskap. Det här är ett samtal om Emma och hennes resa hittills men vi kommer också ta oss tiden att prata om Ownershifts nyligen släppta rapport.

Tack för att du lyssnar och följer Karriärpodden och Women for Leaders

Programledare: Eva Ekedahl, Kontakt [email protected]

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Hur gör man för att skapa en positiv kultur och hur driver man förändring på riktigt? 

I veckans avsnitt gästas jag av Malin Silander, Head of People & Culture på Svensk Fastighetsförmedling. Vi får ta del av en passionerad HR-chefs historia och kommer prata om hur man skapar förändring och en positiv kultur. Vi pratar självklart även om livet och karriären och vi får höra Malins tankar och de personliga händelser som präglat henne till att bli den hon är idag. Malin har erfarenhet av HR-ledning från flera olika branscher och bland annat varit på Bisnode, Upplands Motor, Atea och Lernia. 

Tack för att du lyssnar och följer Karriärpodden och Women for Leaders

Programledare: Eva Ekedahl, Kontakt [email protected]

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Specialavsnitt med fokus på "She Report" - den återkommande rikstäckande rapport som Aller Media har skapat för att förstå hur Sveriges kvinnor tänker, känner och agerar i olika aktuella frågor. Lyssna på den långa versionen av avsnittet för att även lära känna Jennie Knutsson, kommunikationschef på Aller Media.

Tack för att du lyssnar och följer Karriärpodden och Women for Leaders

Programledare: Eva Ekedahl, Kontakt [email protected]

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Årets första avsnitt är lite av ett specialavsnitt där vi både kommer att få lära känna veckans gäst, Jennie Knutsson som är kommunikationschef på Aller Media, och samtidigt passa på att ta del av och diskutera “She Report” - den återkommande rikstäckande rapport som Aller Media har skapat för att förstå hur Sveriges kvinnor tänker, känner och agerar i olika aktuella frågor. 

Jennie har lång erfarenhet av PR- och kommunikationsbranschen, både som PR-konsult på Prime och Edelman och som VD för kommunikationsbyrån Juno. Det här är ett samtal där vi får höra mer om hur det är i kommunikationsbranschen vad gäller ledarskap och företagskulturer och hur det är att balansera “mamma-karriär-rollen”.

Tack för att du lyssnar och följer Karriärpodden och Women for Leaders

Programledare: Eva Ekedahl, Kontakt [email protected]

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

I veckans avsnitt får vi lära känna personen som leder Nordens största logistikföretag och en av Sveriges största arbetsgivare med närmare 30 000 medarbetare - nämligen Annemarie Gardshol som är VD och koncernchef på PostNord. Företaget har de senaste åren genomgått en oerhört stor transformation och förändringsresa och vi kommer prata om hur man får med sig människor i detta. Det här är också ett samtal om vad som format Annemarie som person och vad som varit viktiga insikter längs vägen. Vad skulle ett avbrott som skibum mitt i livet att betyda och vad har vi två för oväntad gemensam nämnare? Mer om det i avsnittet!

Tack för att du lyssnar och följer Karriärpodden och Women for Leaders

Programledare: Eva Ekedahl, Kontakt [email protected]

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

I veckans avsnitt gästar Eivor Andersson, som idag jobbar professionellt med styrelsearbete i bland annat SkiStar, Mekonomen och Svenska Spel. Eivor har lång erfarenhet från besöksindustrin, som VD för Ving och även VD för TUI Nordic. Sedan hennes första chefsjobb som 25-åring har hon gått igenom många spännande framgångsrika stunder men också många utmanande tider, inte minst under tsunamin 2004. Då lärde hon sig mycket om sig själv, sitt eget ledarskap och hur personer reagerar och hanterar kriser på olika sätt. Vi kommer under avsnittet också få reda på vad som varit ett bra verktyg för henne att ta fram när man behöver jobba med att stärka sin egen självbild. 

Tack för att du lyssnar och följer Karriärpodden och Women for Leaders

Programledare: Eva Ekedahl, Kontakt [email protected]

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Hon är hållbarhetschef på Försvarsmakten, har för andra året i rad blivit utsedd till en av Årets hållbarhetsmäktiga i Sverige och hon tror mycket på av Law of attraction!

Veckans gäst är Naznoush Habashian som redan för 14 år sedan började arbeta med Försvarsmaktens hållbarhetsfrågor. Naznoush är utsedd av regeringen som expert i arbetsgrupper, som cirkulär ekonomi till exempel, och sitter även med i styrelsen i Svanen, nordens officiella miljömärkning. Det här är ett samtal om vad nyfikenhet och en positiv attityd kan betyda för en genom livet. Naznoush lägger också stor vikt vid att våga tro på och värdesätta sig själv och sin kompetens. Självklart blir det även prat om jämställdhet och att leda och leva hållbart.  

Tack för att du lyssnar och följer Karriärpodden och Women for Leaders

Programledare: Eva Ekedahl, Kontakt [email protected]

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Hon startade sitt första bolag som 20-åring och grundade en digital plattform redan 2007. Entreprenörskvinnan jag pratar om är givetvis Edit Künstlicher - grundare till editK PR, InfluencerAgency och podden I huvudet på en entreprenör! 

Edit fann sitt kall när Metros grundare anställde henne och hon fick lära sig försäljning från grunden i MTG academy. Modet är en röd tråd i hennes karriärval. Hon startade nämligen den digitala plattformen LivingGreen.se och mätverktyget GreenTarget redan 2007, ett projekt hon tyvärr fick lägga ned då marknaden inte var mogen. Det här avsnittet är ett samtal om frihet och trygghet, som också är Edits drivkrafter, och vi ska få reda på varför det är så. Vi pratar om hur hennes bakgrund präglat henne, om hur det var att som liten flicka komma med familjen på flykt från Budapest och järnridån, till ett tält på Ängby camping, till att många år senare bo på Lidingö och vara framgångsrik företagare.

Tack för att du lyssnar och följer Karriärpodden och Women for Leaders

Programledare: Eva Ekedahl, Kontakt [email protected]

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Antingen skulle hon bli tandläkare, för hon tyckte tandläkare och tänder var läskigt, eller så skulle hon ge sig på datorer, för det tyckte hon var svårt.

Veckans gäst är ingen mindre än Victoria Sundberg - VD på Applicon! För Victoria fanns det två vägar att gå - arbeta som tandläkare eller med datorer. Det landade i en utbildning inom systemvetenskap och Victoria har därefter arbetat på Nordea och Crosskey, och är numera VD på Applicon - fintech bolaget som levererar helhetslösningar till bank och finanssektorn. Det här avsnittet är ett samtal om modet att följa sina värderingar och genomföra stora förändringar både i livet och karriären, men också om vad som varit viktiga nycklar för henne och insikter som hon landat i längs vägen. 

Tack för att du lyssnar och följer Karriärpodden och Women for Leaders

Programledare: Eva Ekedahl, Kontakt [email protected]

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Hon har startat bolag i Kina, seglat över atlanten, byggt techbolag i Sverige och nu ska hon ta femtech-bolaget Bonzun till börsen!

Den fantastiska entreprenören Bonnie Roupé är VD på femtech-bolaget Bonzun - SaaS-bolaget som arbetar med hälsa och välmående genom digitala verktyg. Mest känd är deras app som riktar sig till personer som genomgår IVF-behandling. Nu blir Bonnie börsens första femtech-VD och detta är självklart något vi pratar om. Vi pratar också om resan dit som gick från att starta en golftidning riktad mot kvinnor, till hur hon redan 2014 tog sitt pick och pack och vågade flytta till Kina för att lansera sin första app, en gravid-app, på den kinesiska marknaden. Det här är framförallt ett samtal om livet som entreprenör och stress, press och välmående och vad Bonnie kallar functioning workaholic.  

Tack för att du lyssnar och följer Karriärpodden och Women for Leaders

Programledare: Eva Ekedahl, Kontakt [email protected]

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Ett avsnitt med en av vår tids främsta startupstjärnor!

Veckans gäst är ingen mindre än Josefin Landgård, entreprenören som grundat och tidigare var VD på Kry och som numera driver MANTLE, hudvårdsvarumärket med produkter baserade på CBD-olja. I det här avsnittet får vi lära känna tävlingsmänniskan som bytte ut elitidrottarkarriären som utförsåkare till Handelshögsskolan och som sedan har använt sin kraft, mod och snabbhet i att bygga bolag och även investera i nya. 

Tack för att du lyssnar och följer Karriärpodden och Women for Leaders

Programledare: Eva Ekedahl, Kontakt [email protected]

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Har du någon gång hamnat i en svacka eller känner att livet känns tufft mot dig? Hur ska man tänka och göra för att finna mer glädje och lycka? Det kan du få idéer om i veckans avsnitt då vi får lära känna Christina Stielli lite mer på djupet och får reda på vem hon är och hur det kommer sig att hon bejakat livet på ett helt annat sätt än vad hon gjort tidigare i livet.

Christina är för många känd som föreläsare och författare inom områden som arbetsglädje, kommunikation, medarbetarskap och förändring, och har ett flertal gånger blivit prisad som årets talare.

Tack för att du lyssnar och följer Karriärpodden och Women for Leaders

Programledare: Eva Ekedahl, Kontakt [email protected]

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Är det en självklarhet att tacka ja till en VD- och koncernchefsposition? 

Veckans avsnitt gästas av Ylva Wessén, VD och koncernchef för Folksamgruppen, sedan december 2019. Ylva hade en annorlunda första period som VD då hon skulle hantera Coronakrisen utöver att leda bolaget som förvaltar 500 miljarder kronor. Ylvas bana började egentligen inom teatern och i det här avsnittet får vi reda på hur det gick till när hon i stället valde att bli jurist och jobba på advokatbyrå. Det här är också ett samtal om ledarskap och Ylva delar med sig om hur hon har växt som ledare genom ett bryskt uppvaknande. 

Tack för att du lyssnar och följer Karriärpodden och Women for Leaders

Programledare: Eva Ekedahl, Kontakt [email protected]

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Hon tog över VD-rollen på familjeföretaget som 29-åring och sedan dess har bolaget dubblat sin omsättning. Evelina har prisats för sitt ledarskap och hamnade på plats 2 på listan över Framtidens Kvinnliga ledare i Sverige som chefsorganisationen Ledarna utser varje år. 

Ett avsnitt om hållbar tillväxt och att skapa ett lönsamt bolag där människor trivs, mår bra och har roligt på jobbet.

Tack för att du lyssnar och följer Karriärpodden och Women for Leaders

Programledare: Eva Ekedahl, Kontakt [email protected]

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Katrine Marçal, författare och ekonomijournalist på DN som skriver och föreläser om kvinnor och innovation. Just nu högaktuell med sin senaste bästsäljande bok "Att uppfinna världen" som nu också getts ut på engelska med titeln - Mother Of Invention; How Good Ideas Get Ignored In An Economy Built For Men. Där undersöker hon hur historieskrivningen gömt undan kvinnors banbrytande uppfinningar.  

I det här avsnittet får vi lära känna Katrine och hennes resa, men framförallt får vi höra mer om hennes tes kring kvinnor och innovation och varför det i herrans namn tog så lång tid att komma på att sätta hjul på resväskor och elektrifiera bilar. Vi pratar också om hur vägen framåt ser ut där vi värdesätter kvinnors egenskaper och uppfinningar lika högt som mäns .

Tack för att du lyssnar och följer Karriärpodden och Women for Leaders

Programledare: Eva Ekedahl, Kontakt [email protected]

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Dags för ytterligare ett Sommarsnack med Eva och Fanny, ett samarbete Karriärpodden gör tillsammans med podden Fannys Förebilder under sommaren. Eva och Fanny pratar här om något vi alla stöter på, ständigt aktuellt och där det inte finns någon enkel lösning eller svar på, nämligen - Stress och höga krav och hur vi hanterar det. I det här avsnittet delar vi våra egna erfarenheter om stress och prestation och vad det kommer ifrån. Varför har vi kvinnor ofta så höga krav på oss själva? Och vad kan vi göra åt det? 

Tack för att du lyssnar och följer Karriärpodden och Women for Leaders

Programledare: Eva Ekedahl, Kontakt [email protected]

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Veckans avsnitt är den första delen av fyra i serien Sommarsnack - ett samarbete Karriärpodden gör tillsammans med podden Fannys Förebilder. Eva och Fanny pratar här om ordet karriär och vad karriärist betyder för olika människor och vilka attribut vi tillskriver en karriärist, kanske främst en kvinnlig karriärist. De delar sina egna erfarenheter av “Karriär”, hur mycket de identifierar sig med sina jobb och om karriären går före livet. 

Tack för att du lyssnar och följer Karriärpodden och Women for Leaders

Programledare: Eva Ekedahl, Kontakt [email protected]

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

I veckans avsnitt kommer det handla om entreprenörskap och att starta bolag. Vi delar med oss av våra bästa tips och erfarenheter som vi har samlat på. Denna gång är det de tre kompanjonerna i EQ Executive Search och liksom förra gången handlar det förstås en del om Women for Leaders. Vi pratar bland annat om vikten av att bottna i gemensamma värderingar, att lägga tid på att utforska och utveckla affärsidén ordentligt och inte att förglömma att ha ett aktieägaravtal.

Tack för att du lyssnar och följer Karriärpodden och Women for Leaders

Programledare: Eva Ekedahl, Kontakt [email protected]

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Veckans avsnitt i Karriärpodden är ett annorlunda avsnitt! Eva och Jeanna - kompanjonerna i Women for Leaders går på djupet. Det blir reflektioner om hur det är att bygga bolag, om terapi, vad som är viktigt i livet och andra saker som rör sig i deras huvuden på en av försommarens allra första varma dagar där de flyttar ut i trädgården hemma hos Eva. Kanske får ni reda på några saker som ni inte visste om Eva och Jeanna.

Tack för att du lyssnar och följer Karriärpodden och Women for Leaders

Programledare: Eva Ekedahl, Kontakt [email protected]

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Denna veckas gäst är fantastiska Adiba Barney⁣, framgångsrik VD och ledare i Silicon Valley med en bakgrund inom PR, innovation och startup världen i Sverige. Just nu är Adiba i Sverige i samband med att hennes bok släpps - "När livet ger dig kaktusar – gör margaritas”!⁣🌵

Adiba drabbades tidigt i livet av bröstcancer och lever sedan 2015 med obotlig spridd bröstcancer och ägnar nu sitt liv åt att sprida kunskap och gör allt i sin makt för att både hon och andra drabbade ska överleva den obotliga sjukdomen. ⁣

Detta är ett samtal där vi får ta del av Adibas spektakulära historia och bakgrund - född i Libanon under kriget, hur familjen flydde och kom till Sverige när Adiba var 7 år, om uppväxten i Lidköping och hur det är att vara invandrare i Sverige och kämpa för sin självständighet som kvinna – både mot patriarkatet och hederskulturen. Vi får höra om karriären inom tech- och startupbranschen i Stockholm och vidare till hennes dröm och hur hon hittade hem i USA och Silicon Valley.

Men framförallt handlar samtalet om en enorm styrka och hur det är att leva med spridd bröstcancer och om den långa längtan och kampen för att bli mamma. Som Adiba nu äntligen mot alla odds blivit till lilla Alex. 

Tack för att du lyssnar och följer Karriärpodden och Women for Leaders

Programledare: Eva Ekedahl, Kontakt [email protected]

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Denna veckas gäst är fantastiska Adiba Barney⁣, framgångsrik VD och ledare i Silicon Valley med en bakgrund inom PR, innovation och startup världen i Sverige. Just nu är Adiba i Sverige i samband med att hennes bok släpps - "När livet ger dig kaktusar – gör margaritas”!⁣🌵

Adiba drabbades tidigt i livet av bröstcancer och lever sedan 2015 med obotlig spridd bröstcancer och ägnar nu sitt liv åt att sprida kunskap och gör allt i sin makt för att både hon och andra drabbade ska överleva den obotliga sjukdomen. ⁣

Detta är ett samtal där vi får ta del av Adibas spektakulära historia och bakgrund - född i Libanon under kriget, hur familjen flydde och kom till Sverige när Adiba var 7 år, om uppväxten i Lidköping och hur det är att vara invandrare i Sverige och kämpa för sin självständighet som kvinna – både mot patriarkatet och hederskulturen. Vi får höra om karriären inom tech- och startupbranschen i Stockholm och vidare till hennes dröm och hur hon hittade hem i USA och Silicon Valley.

Men framförallt handlar samtalet om en enorm styrka och hur det är att leva med spridd bröstcancer och om den långa längtan och kampen för att bli mamma. Som Adiba nu äntligen mot alla odds blivit till lilla Alex. 

Tack för att du lyssnar och följer Karriärpodden och Women for Leaders

Programledare: Eva Ekedahl, Kontakt [email protected]

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Veckans gäst är Nazanin Nematshahi, Försäljningsdirektör och medlem i Microsoft Sveriges ledningsgrupp, där hon ansvarar för segmentet Small, Medium & Corporate. Där har hon varit sedan början av året - då hon lämnade en lång och framgångsrik försäljnings och ledarkarriär på Dell Technologies. Nazanin är en passionerad affärskvinna och ledare som brinner för kundfokuserad och värderingsdriven försäljning. Dessutom är hon starkt övertygad om att vi kan skapa mer framgång genom team som bygger på mångfald.

Det här är ett samtal där vi får ta del av Nazanins resa och erfarenheter, om hur hon tagit sig fram som en av få kvinnor i It-branschen och vad hon tycker att vi ska göra för att det ska bli fler kvinnor som väljer det spåret och för att vi ska skapa en kultur för mångfald i framtidens företag genom ett modernt ledarskap.

Vi pratar om hur det är att vara en person som vågar ta plats men också om hur hon fått perspektiv att våga visa sig sårbar och slutat säga ja till allt. 

Vi kan också gratulera Nazanin till plats nummer 3 på listan över framtidens Kvinnliga ledare i Sverige som Sveriges chefsorganisation Ledarna utser varje år och som precis blivit offentliggjort. 

Tack för att du lyssnar och följer Karriärpodden och Women for Leaders

Programledare: Eva Ekedahl, Kontakt [email protected]

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Veckans gäst är Nazanin Nematshahi, Försäljningsdirektör och medlem i Microsoft Sveriges ledningsgrupp, där hon ansvarar för segmentet Small, Medium & Corporate. Där har hon varit sedan början av året - då hon lämnade en lång och framgångsrik försäljnings och ledarkarriär på Dell Technologies. Nazanin är en passionerad affärskvinna och ledare som brinner för kundfokuserad och värderingsdriven försäljning. Dessutom är hon starkt övertygad om att vi kan skapa mer framgång genom team som bygger på mångfald.

Det här är ett samtal där vi får ta del av Nazanins resa och erfarenheter, om hur hon tagit sig fram som en av få kvinnor i It-branschen och vad hon tycker att vi ska göra för att det ska bli fler kvinnor som väljer det spåret och för att vi ska skapa en kultur för mångfald i framtidens företag genom ett modernt ledarskap.

Vi pratar om hur det är att vara en person som vågar ta plats men också om hur hon fått perspektiv att våga visa sig sårbar och slutat säga ja till allt. 

Vi kan också gratulera Nazanin till plats nummer 3 på listan över framtidens Kvinnliga ledare i Sverige som Sveriges chefsorganisation Ledarna utser varje år och som precis blivit offentliggjort.

Tack för att du lyssnar och följer Karriärpodden och Women for Leaders

Programledare: Eva Ekedahl, Kontakt [email protected]

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Signe Svensson berättar i detta avsnitt om sitt spännande karriärbyte, från internationell HR-direktör till livet som författare - drömmen som blev verklighet. 

Signe har alltid drömt om att få ägna sig åt sitt skrivande. Trettiosju år gammal sa hon upp sig som personaldirektör inom Procter & Gamble i Europa. Där hade hon en framgångsrik karriär och jobbat i både Rom och Geneve innan hon bestämde sig för att satsa fullt ut på att bli författare. När hon började på Skrivarakademins heltidsutbildning Skrivarlinjen hade hon arbetat utomlands i mer än tio år. I höstas debuterade hon med spänningsromanen ”Övertaget”, som handlar om ID-kapning. 

Det här blir ett avsnitt som handlar om Signes resa - från uppväxten i Göteborg, Handelshögskolan i Stockholm till FN i New York och vidare till Procter & Gambles huvudkontor i Europa. Hon bär med sig många erfarenheter av att arbeta med olika kulturer och vikten av att alltid ha människan i fokus som också följer med henne - nu till livet som författare.

Tack för att du lyssnar och följer Karriärpodden och Women for Leaders

Programledare: Eva Ekedahl, Kontakt [email protected]

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Signe Svensson berättar i detta avsnitt om sitt spännande karriärbyte, från internationell HR-direktör till livet som författare - drömmen som blev verklighet. 

Signe har alltid drömt om att få ägna sig åt sitt skrivande. Trettiosju år gammal sa hon upp sig som personaldirektör inom Procter & Gamble i Europa. Där hade hon en framgångsrik karriär och jobbat i både Rom och Geneve innan hon bestämde sig för att satsa fullt ut på att bli författare. När hon började på Skrivarakademins heltidsutbildning Skrivarlinjen hade hon arbetat utomlands i mer än tio år. I höstas debuterade hon med spänningsromanen ”Övertaget”, som handlar om ID-kapning. 

Det här blir ett avsnitt som handlar om Signes resa - från uppväxten i Göteborg, Handelshögskolan i Stockholm till FN i New York och vidare till Procter & Gambles huvudkontor i Europa. Hon bär med sig många erfarenheter av att arbeta med olika kulturer och vikten av att alltid ha människan i fokus som också följer med henne - nu till livet som författare.

Tack för att du lyssnar och följer Karriärpodden och Women for Leaders

Programledare: Eva Ekedahl, Kontakt [email protected]

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Henrik Henriksson - VD för Scania där han verkat i drygt 23 år, varav det senaste 5 åren som VD. Henrik började på Scania som trainee och har haft en rad olika ledande roller bland annat som försäljningsdirektör i Sydafrika samt chef för Sales & Marketing.

Den 1a maj i år tar han emellertid klivet från att leda ett av Sveriges absolut största företag. Då ska han nämligen ge sig in i det helt nystartade och hypade bolaget – H2 Green Steel som VD. Det ligger helt i linje med Henriks stora intresse för hållbarhet, då bolaget planerar att börja producera fossilfritt stål 2024.

Det här blir ett avsnitt som handlar om Henriks personliga resa och hans tankar om sina år som ledare på Scania och vad som präglat honom som person. Vi kommer förstås också att prata om jämställdhet, ledarskap och företagskultur.

Tack för att du lyssnar och följer Karriärpodden och Women for Leaders

Programledare: Eva Ekedahl, Kontakt [email protected]

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Henrik Henriksson - VD för Scania där han verkat i drygt 23 år, varav det senaste 5 åren som VD. Henrik började på Scania som trainee och har haft en rad olika ledande roller bland annat som försäljningsdirektör i Sydafrika samt chef för Sales & Marketing.

Den 1a maj i år tar han emellertid klivet från att leda ett av Sveriges absolut största företag. Då ska han nämligen ge sig in i det helt nystartade och hypade bolaget – H2 Green Steel som VD. Det ligger helt i linje med Henriks stora intresse för hållbarhet, då bolaget planerar att börja producera fossilfritt stål 2024.

Det här blir ett avsnitt som handlar om Henriks personliga resa och hans tankar om sina år som ledare på Scania och vad som präglat honom som person. Förstås kommer vi också att prata om jämställdhet, ledarskap och företagskultur.

Tack för att du lyssnar och följer Karriärpodden och Women for Leaders

Programledare: Eva Ekedahl, Kontakt [email protected]

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Äntligen har det blivit dags för det 200:e avsnittet!!! 

Eftersom rådande tider inte tillåter livepoddar och andra festligheter firar vi i stället det 200e avsnittet genom att Eva ger sig ut på turné till några av de viktiga tidigare medverkande gästerna i podden. Nämligen till alla fantastiska kvinnliga ledare som alla bidrar starkt som Co-designers i Women for Leaders. Tillsammans diskuterar de framtidens ledarskap samt summerar personliga insikter. Lyssna in - Ann Hellenius, Anne Årneby, Veronica Rörsgård, Liza Nyberg, Johanna Frelin, Frida Lundh och Monica Längbo

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Charlotte Svensson är CIO - Executive Vice President på SAS, där hon klev innanför dörrarna för nästan exakt ett år sedan precis innan pandemin slog till. Charlotte har en bakgrund från branscher som alla stått inför stora utmaningar. Hon var tidigare en del av PostNords ledning med ansvar för att hantera en av de största förändringarna där - att ställa om till digital intäktsström. Innan dess jobbade hon i många år inom mediavärlden som CIO, CDO och CTO på Bonnier. Hon har också varit med i flera styrelser och är nu aktuell för att bli invald i ICAs styrelse. Charlotte har tidigare nominerats till en av de 50 mest inspirerande kvinnorna i Norden inom Tech och blivit utsedd till årets CIO.

Det här är alltså en person som är van att driva och genomföra stora innovations- och förändringsprojekt även i kristider.

Nu ska vi ta del av vad som ligger bakom Charlottes resa och vem hon egentligen är som person. Något som hon likt flera andra av gästerna i podden är lite mindre van att prata om, men detta är ett samtal om hur det var att växa upp på en liten bruksort i Värmland och vad som har präglat henne mest från de tidiga åren till att formas till den ledare och lagspelare hon är i dag.

Tack för att du lyssnar och följer Karriärpodden och Women for Leaders

Programledare: Eva Ekedahl, Kontakt [email protected]

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Anna Mossberg, Managing Director på Silo AI - Nordens största AI-lab. Hon har har jobbat i ledande roller inom tech och telekombranschen både i Sverige och internationellt, bl a som Senior VP Strategy & Portfolio Management på Deutsche Telekom, VD på Bahnhof och VP på Teliasonera International Carrier. Hon har också varit affärsområdeschef på Google Sverige. De senaste åren sitter hon i flera tunga bolagsstyrelser som Swisscom, Swedbank, Schibsted och Orkla.

Det här är ett samtal som handlar om att stå upp för sig själv, om hur man leder inkluderat och ger positiv feedback liksom vikten av att våga kliva ur sin comfort zone för att utvecklas.Ta del av en fantastisk ledares spännande resa från den lilla byn och uppväxten i Norrbotten till styrelserummen i Tyskland och Schweiz där hon från början blev betraktad som - ”helt annorlunda"

Tack för att du lyssnar och följer Karriärpodden och Women for Leaders

Programledare: Eva Ekedahl, Kontakt [email protected]

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Karin Svensson är Executive Vice President - People & Change på Tele2. När det sammanslagna bolagen Tele2 och Comhem behövde en riktigt skarp HR-direktör som kunde driva integrationsprojektet och bygga en gemensam kultur. Då rekryterade man Karin, som då blev ensam kvinna i den dåvarande koncernledningen. Sedan dess har Karin aktivt drivit frågan tillsammans med sitt team om att öka andelen kvinnor på alla nivåer i företaget. Karins bakgrund som konsult med många år på Accenture i ryggen som partner och nordisk HR-direktör har gett en god grund för detta och också andra roller senare som interimschef där hon lett stora organisations- och förändringsprojekt inom HR och ledarförsörjning.

Det här är ett samtal om ledarskap och hur man kan jobba strategiskt för att uppnå jämställdhet. Men också ett samtal om att göra karriär inom ett globalt managementkonsultföretag och om att vara van att vara ensam kvinna bland män och hur man kan använda “rondellen” som metafor för sin karriärplanering. 

Tack för att du lyssnar och följer Karriärpodden och Women for Leaders

Programledare: Eva Ekedahl, Kontakt [email protected]

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Karin Rådström tillträder precis i dagarna som chef för Mercedes-Benz lastbilar hos den tyska fordonsjätten Daimler. Hon lämnar då både Sverige och Scania där hon senast haft rollen som som försäljnings- och marknadsdirektör och en plats i koncernledningen. Det är i och för sig inget konstigt för Karin att byta land, som delvis är uppvuxen i Kanada och jobbat i Östafrika men arbetsgivare är inget hon har bytt så ofta - med 16 år inom Scania där hon började som trainee efter studierna på KTH och sedan haft flertalet ledarroller bland annat ansvarat för utvecklingen av uppkopplade fordon och varit chef för Affärsområdet Buses & Coaches. Karin spelar en oerhört viktig roll som förebild i den mansdominerade fordonsindustrin. Det här blir ett samtal där vi förstås kommer att prata om just det och hennes syn på ledarskap och vad hon tagit med sig från elitidrotten som Roddare på landslagsnivå men också om tuffa stunder och om livet när det inte bara går som det är tänkt. 

Tack för att du lyssnar och följer Karriärpodden och Women for Leaders

Programledare: Eva Ekedahl, Kontakt [email protected]

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Caroline Winkvist är VD och grundare av Brainz Magazine. Som liten drömde Caroline om att bli uppfinnare och resan med att skapa olika uppfinningar och prototyper, liksom rollen som försäljningschef blev viktiga steg som lett henne till platsen hon är på idag: grundare av Brainz Magazine, en digital tidning med fokus på intervjuer och artiklar om företag, innovation och ledarskap, som växer snabbt och nu har läsare och kunder i över 40 länder. Det här är ett samtal om att göra verklighet av sina drömmar, om att vara en icke-dömande ledare och om hur den prestationskultur som vi alla präglas av påverkar självförtroendet.

Tack för att du lyssnar och följer Karriärpodden och Women for Leaders

Programledare: Eva Ekedahl, Kontakt [email protected]

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Binette Seck är Head of CSR Academy på SPACE och dessutom partner på Anyone Can Code och konceptledare på Changers Hub. Hon är rankad som en av Sveriges topp 33 kvinnliga Tech Ledarna i Sverige och har i många år verkat för att bygga broar för att fler ska få möjlighet att bredda sig inom den kompetens som behövs så väl inom tech industrin. Hon jobbade tidigare inom IVA - Kungliga Ingenjörsvetenskapsakademien med bla regeringsuppdraget Tekniksprånget och Jobbsprånget och har dessförinnan själv erfarenhet från både Ericsson och Orange Business Services. 

Denna begåvade och entusiasmerande person ska vi nu få lära känna och vårt samtal kommer att handla om hennes resa, erfarenheter och om vad nyfikenhet och öppenhet betyder för inkludering och mångfald på riktigt! Dessutom en extra bonus - i slutet får vi höra henne sjunga!

Tack för att du lyssnar och följer Karriärpodden och Women for Leaders

Programledare: Eva Ekedahl, Kontakt [email protected]

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Den prisbelönade techentreprenören - Nora Bavey som idag arbetar som riskkapitalist/investerare och partner på Unconventional Ventures med fokus på underrepresenterade grundare är veckans gäst i Karriärpodden. Nora har själv erfarenhet av både globala företag och startups och är grundare av Unitech som har missionen att accelerera inkluderingen i techbranschen och skapa möjligheter för underrepresenterade att bli dagens entreprenörer. 

I avsnittet får vi följa med på hennes resa där hon som barn flydde med sin familj från Iran och hamnade i Sverige där skolgång och de första arbetsplatserna präglade henne mycket. Vi får också ta del av hur hon sedan blev bemött som gravid småbarnsmamma med utländsk bakgrund när hon sökte kapital och hur allt detta gav henne ännu mer driv att verka för inkludering och mångfald, nu i en bransch där riskkapitalet är extremt snedfördelat - bara 1 procent av riskkapitalet inom tech går till startups grundade av kvinnor!

Tack för att du lyssnar och följer Karriärpodden och Women for Leaders

Programledare: Eva Ekedahl, Kontakt [email protected]

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Årets ledarskapsprofil - Sara Mohammar, tidigare VD på Apoteksgruppen med en bakgrund som HR-direktör i ett antal olika bolag bla Skanska, Mediamarkt och Adidas är veckans gäst i Karriärpodden. Det här är ett samtal som handlar om allt från hur det var att vara den lilla tjejen som hade svårt att sitta still i skolan, till att hitta sitt lugn i skogen och att som ledare frigöra potentialen hos människor och om hur mycket styrka det ligger i att våga visa sin sårbarhet. Hon är utbildad socionom men började sin bana inom vården och gick sedan vidare till företagshälsovården. Hennes stora driv var att hjälpa människor och vi kommer såklart att prata om hur hon har använt sig av det sina roller att leda verksamheter och hennes stora intresse att “laga systemfelen” i organisationerna för att få dem att fungera bättre.

Tack för att du lyssnar och följer Karriärpodden och Women for Leaders

Programledare: Eva Ekedahl, Kontakt [email protected]

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

l veckans avsnitt blir det ett förtroligt samtal med poddkollegan Fanny Widman som driver podden Fannys Förebilder. Vi har många gemensamma nämnare och brinner för att vi ska få ett mer inkluderande och jämställt arbetsliv. Men den här gången är det Fanny själv som ska få berätta om vem hon är som person från allra första början, vad som har varit avgörande för henne i livet och hur hennes tankar om att göra karriär har förändrats sedan hon startade sin podd och framförallt hur passionen växte fram till att göra det hon gör i dag.

Fanny är just nu högaktuell med sin nyligen utgivna bok - “Det är nog nu”.

Tack för att du lyssnar och följer Karriärpodden och Women for Leaders

Programledare: Eva Ekedahl, Kontakt [email protected]

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Denna vecka är det dags för Caroline Farberger att vara med i Karriärpodden. Vi är många som har fascinerats över det mod hon visat på när hon för två år sedan tog klivet som den första högt uppsatta näringslivspersonen i Sverige och genomgick en könskorrigeringen för att leva det liv hon så länge velat och drömt om, men försökt att förtränga. Att äntligen få leva livet fullt ut som kvinna. Caroline berättar här om resan som tog henne hit, om karriärvalen som format henne - från dubbla examina som civilekonom och civilingenjör och kursetta i lumpen till konsultkarriär på prestigefyllda McKinsey till chefskarriären till där hon är idag -VD på ICA Försäkring.

Vilka erfarenheter har hon samlat på sig? Ser hon skillnader från att vara manlig kontra kvinnlig chef? Och hur ska man tänka för att bli en mer inkluderad ledare? 

Vi pratar förstås också mycket om hennes bok som nyss har släppts, “Jag, Caroline – yrkeskvinna och familjefar”- en mycket bra bok som rekommenderas varmt.

Tack för att du lyssnar och följer Karriärpodden och Women for Leaders

Programledare: Eva Ekedahl, Kontakt [email protected]

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Maria Hedengren - tog i fjol sig an uppgiften att få appen Readly att växa och sedan dess har företaget blivit börsnoterat, någonting som gjort att många blickar har riktats mot företaget - och mot Maria Hedengren. Hon berättar i det här avsnittet hur uppmärksamheten har påverkat henne, hur hennes karriär utvecklats och tagit henne till den plats hon sitter på i dag. Vi får ta del av hennes resa i tidigare roller som CFO för iZettle under den spännande tiden när de blev uppköpta av PayPal och från rollen som CFO för börsnoterade NetEnt.

Nu får vi ta del av hennes lärdomar som hon har sparat ner längst vägen och hur hon ser på sin roll som kollega och beslutsfattare. Maria berättar om orättvisa stunder i arbetslivet då hon suttit tyst - någonting som hon efteråt ångrat - men även hur hon idag använder sig av den kunskapen för att lyckas vara en så inkluderande ledare som möjligt. 

Tack för att du lyssnar och följer Karriärpodden och Women for Leaders

Programledare: Eva Ekedahl, Kontakt [email protected]

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Mediageniet Anitha Clemence har jobbat med det mesta inom reklam, film, television, PR, mediaproduktion, poddar, och sociala medier.

I podden berättar Anitha om allt från hur hon kom till Sverige som adoptivbarn, till hur hon arbetade sig upp i medie-Stockholm, blev en offentlig person både genom sitt yrke men även via sitt giftemål med medieprofilen Calle Schulman till hur hon blivit den karriärkvinna och passionstyrda entreprenör hon är idag. 

Det här är ett samtal som alltid i Karriärpodden om livet och karriären och om syftet med allt och framförallt vikten av att vara autentisk.

Tack för att du lyssnar och följer Karriärpodden och Women for Leaders

Programledare: Eva Ekedahl, Kontakt [email protected]

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Förtroende och tillit: Varför är det så komplicerat och varför tacklas så många av oss med rädslan att visa sig sårbar och att våga öppna sig för andra?

Denna vecka får Eva besök i poddstudion av kompanjonen i Women for Leaders, Jeanna Rutherhill och de tar sig an ämnet förtroende och tillit, som är lika svårt som viktigt för oss alla att bygga upp och ständigt underhålla.

Tack för att du lyssnar och följer Karriärpodden och Women for Leaders

Programledare: Eva Ekedahl, Kontakt [email protected]

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Karin Frisell är överläkare och medicinskt ledningsansvarig på intensiven på Mälarsjukhuset i Eskilstuna. Karin har under det senaste halvåret befunnit sig mitt i epicentrum av ett av Sveriges hårdast drabbade regioner under Coronapandemin. Hur är det att vara läkare och på nära håll möta detta märkliga skeende i vår historia och se så många livsöden? Det kommer vi förstås att prata en hel del om i det här avsnittet.

Hon är den första läkaren som gästar Karriärpodden och här får vi följa Karins resa från barndomsdrömmen att bli hjärnkirurg via jobbet som sjuksköterska och hur det sedan blev läkarspåret som vann. Det här är också ett samtal om livet, döden, och om att vara den som fattar svåra beslut och att våga lita på sig själv. 

Tack för att du lyssnar och följer Karriärpodden och Women for Leaders

Programledare: Eva Ekedahl, Kontakt [email protected]

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Hala G. Asfar jobbar som Head of Events på SVT och har nu senast haft händerna fulla med den stora SVT produktionen "Korrespondenterna Live". Hala kom till Sverige som flykting från Irak, en historia vi får höra mer om i veckans avsnitt. Hon berättar också om sin resa hittills inom karriären där hon bland annat har jobbat med events inom näringslivet som inspirerar till positiv förändring i samhället, hon har arbetat med karriärsnätverket “Give it forward” där syftet var att hjälpa fler unga och kvinnor att starta företag i Sverige, hon har haft uppdrag för regeringen och så har hon hunnit med att få diplom av kungen. Hur har hennes enorma motivation hjälpt henne på resan och när har den kanske varit lite för stark? Det här är ett drivkraftigt avsnitt med en person som inte är rädd för att utmana både sig själv och andra!

Tack för att du lyssnar och följer Karriärpodden och Women for Leaders

Programledare: Eva Ekedahl, Kontakt [email protected]

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Anna Ryott är denna veckas favorit i reprisavsnitt. Efter en raketkarriär inom näringslivet med ledande befattningar hos McKinsey och Storåkers McCann gjorde hon en helomvändning när hon istället tog jobb som insamlingschef för Unicef, generalsekreterare för SOS Barnbyar och VD för Swedfund.

I dag sitter hon i flera styrelser bland annat Axel Johnson, Dagens Industri, Norrsken, är rådgivare till Summa Equity och medgrundare av Heart17- ett globalt initiativ som genom partnerskap, kreativitet och innovation bidrar till att accelerera FNs globala mål - OCH förra året utsågs hon till Sveriges mäktigaste samhällsförändrare, 

I avsnittet (som spelades in våren 2019) pratar vi om vikten av syftesdrivet arbete, hur det är att byta finansvärlden mot en välgörenhetsorganisation och hur man fortsätter sitt liv efter ett cancerbesked.

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Så här i sommartid passar vi på att dela några av våra mest lyssnade avsnitt från det senaste året och först ut är “Det moderna ledarskapet” från 2019. Ett avsnitt där Eva Ekedahl och Jeanna Rutherhill, kollegor och grundare till Women for Leaders, bryter ner de viktigaste delarna av det moderna ledarskapet genom modellen The Mindset Shift’s fem perspektiv.

Vill du veta mer om vad som definierar det moderna ledarskapet? In och Lyssna! 

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Stefan Alariksson, VD för Dell Sverige gästar Karriärpodden och blir därmed den andra manliga gästen i Karriärpoddens historia. Det här är ju främst en podd med kvinnliga ledare och förebilder, men vad är poängen med att diskutera inkludering och jämställdhet om vi faktiskt inte inkluderar

Stefan Alariksson som i dag är VD för Dell Sverige, började sin karriär inom Försvarsmakten som Kapten och Officer, för att sedan gå vidare till IT-branschen där han idag sitter på sin tredje Vd-roll. I det här avsnittet får vi höra mer om Stefans syn på jämställdhet och inkludering, hur han på 90-talet blev utbildad i genusfrågor och sedan dess, i sina olika positioner, aktivt jobbat för att införa ett mångfaldstänk.

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Sofia Helin - en av Sveriges mest populära och respekterade skådespelare gästar Karriärpodden. Hon är mest känd för sin roll som Saga Norén i TV-serien Bron, som också ledde till hennes internationella karriär. I avsnittet får vi lära känna Sofia, vad som har betytt mest för henne och hennes resa som skådespelare. Hur går det egentligen till när hon ska gestalta och leva sig in i en rollfigur? Hur har jobbet och hennes karaktärer påverkat henne? Vi pratar såklart också om #tystnadtagning, uppropet som handlade om sexuella övergrepp och trakasserier i film-och teaterbranschen, som Sofia var en av initiativtagarna till. Hur gick den processen till? Hur är det att bära på dessa berättelser? Och hur ser maktstrukturerna ut ”on set”? Det, och mycket mer, pratar vi om i veckans avsnitt.

womenforleaders.com

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Veckans gäst i Karriärpodden är ingen mindre än Karin Olofsdotter, Sveriges ambassadör i Washington.

Med en drygt 20 år lång karriär på Utrikesdepartement har Karin utöver sin nuvarande position i Washington hunnit med att vara ambassadör i Budapest, enhetschef för UD:s ministerkansli, chef för UD:s enhet för främjande och hållbart företagande, tjänstgjort vid ambassaden i Moskva, vid NATO-delegationen samt vid EU-representationen i Bryssel.

I ett samtal om hennes långa internationella och spännande karriär, får vi höra berättelsen om hur en tjej från Halmstad blev Sveriges första kvinnliga ambassadör i USA. In och lyssna!

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Det första avsnittet i poddserien OMSTART handlar om vad som händer med oss människor och hur man ska tänka när man hamnar i ett omstartsläge och det är dags att söka nytt jobb. Vi kommer att få goda råd i samtal med Annika Ploghammar, som arbetar med att coacha människor i arbetslivet som ofta befinner sig i förändring och utbildar ledare och medarbetare i bl.a självledarskap. 

Vi kommer också att få en allmän trendspaning över läget och arbetsmarknaden just nu och i framtiden i ett samtal med Johanna Danielsson, vice VD och senior partner på Kairos Future omvärldsanalys- och konsultföretaget Kairos Future, som hjälper företag med framtidsdriven strategi och innovation.

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Avsnittsinfo:

Specialavsnitt del 2 om ledarskap och kommunikation i det speciella krisläget vi befinner oss i med tanke på Coronavirusets påverkan. Vi fortsätter att utforska hur våra ledare i företagen har det, hur deras olika utmaningar ser ut och vad de tycker är viktigast att tänka på kring ledarskap och kommunikation i kristider. I det här avsnittet får vi höra samtal med de skarpa ledarna med extra mycket erfarenhet från HR- perspektivet Veronica Rörsgård (Academedia), Frida Lundh (Curamando), Jeanna Tällberg (Volkswagen Group Sverige) och Monica Längbo (Axfood).

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Vi firar den internationella kvinnodagen tillsammans i Women for Leaders genom ett avsnitt på vårt ledord - Payitforward. Ett avsnitt som handlar om vikten av att stötta och lyfta varandra. Efter en fullspäckad vecka med evenemang som DI’s gala för näringslivets mäktigaste kvinnor och eWc - Executive Women’s Conference med SACCNY på just temat “Women Backing Women”, reflekterar Eva och Jeanna över sina starkaste intryck från det och vad som kännetecknar en kvinna som stöttar en annan och vilka kvinnor som varit betydelsefulla för dem.

Vi hoppas att du vill dela den här dagen med Women for Leaders och karriärpodden genom att lyssna på avsnittet och ta tillfället i akt att själv tänka på och hylla vilken kvinna som varit extra betydelsefull i din karriär eller i ditt liv, som har lyft dig till att bli ditt bästa jag!

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

I Karriärpoddens historia är det för första gången nu dags för en man att ta plats i poddstolen!

Det är Urban Björn som är först ut i en serie av män som emellanåt kommer att gästa Karriärpodden. För vad är poängen med att diskutera inkludering - om vi faktiskt inte inkluderar?

Urban har en lång karriär inom Swedbank som chef och ledare på affärssidan innan han för 5 år sedan gick över till att arbeta inom HR och blev ansvarig för jämställdhet, mångfald och inkludering. I nuläget har han hunnit utbilda över ett-tusen chefer och mer än femtio ledningsgrupper på Swedbank! Urban har nu valt att, som konsult, satsa ännu mer på att sprida kunskap och lärdomar om det här viktiga ämnet. Bland annat genom samarbete med oss i Women for Leaders. I det här avsnittet får vi lära känna Urban och höra mer om vilka lärdomar han vill dela med sig av och hur man ska få män att förstå att de tjänar på jämställdhet.

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

I Karriärpoddens historia är det för första gången dags för en man att att plats i poddstolen

Det är Urban Björn som är först ut i en serie av män som emellanåt kommer att gästa Karriärpodden. För vad är poängen med att diskutera inkludering - om vi faktiskt inte inkluderar?

Urban har lång karriär inom Swedbank som chef och ledare på affärssidan innan han för 5 år sedan gick över till att arbeta inom HR och blev ansvarig för jämställdhet, mångfald och inkludering. I nuläget har han hunnit utbilda över ett-tusen chefer och mer än femtio ledningsgrupper på Swedbank! Urban har nu valt att, som konsult, satsa ännu mer på att sprida kunskap och lärdomar om det här viktiga ämnet. Bland annat genom samarbete med oss i Women for Leaders.

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Karriärpodden “takeover” ! I det här avsnittet är det Eva själv som blir intervjuad av Cissi Elwin om sin bakgrund. Vad är det som format henne mest och vilka beslut har varit avgörande för hennes egna karriär? Vi kommer också att prata om hur Karriärpodden kom till och hur den har utvecklats.

Gott Nytt År alla lyssnare!

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Serena Mon de Vienne - retorikkonsult och konsultchef på Snacka Snyggt. Vi får följa med på Serenas livsresa; bland annat hur hennes uppväxt har påverkat henne, hur hon aktivt sökt sig till mentorer och vad de har betytt för henne, vad hennes tid som professionell dansare lärde henne och hur allt detta har format den karriär hon har idag som chef på företaget “Snacka Snyggt”.

Vi får också tillfälle att diskutera olika scenarier och får Serenas bästa tips om vad man kan tänka på när man kommunicerar i olika situationer. Med andra ord ett fullspäckat avsnitt!

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Beata Wickbom är den digitala strategen som i många år hjälpt företag och organisationer att förstå möjligheterna med digital kommunikation och tjänsteutveckling. Hon ser sig gärna som ”digital folkbildare” och 2014 grundade hon HejDigitalt!, en oberoende kunskapsplattform för att höja den digitala kompetensen i Sverige. Vi kommer att prata om varför man ska designa hela sitt liv, hur hennes kliv in i den digitala världen såg ut när Internet fortfarande var i sin linda, på vilket sätt hon som student försökte få Handelshögskolan att bli mer inkluderande och hur livet förändrades när hon blev mamma. Detta, och mycket mer, berättar Beata om i veckans avsnitt!

Tack för att du lyssnar och följer Karriärpodden och Women for Leaders

Programledare: Eva Ekedahl, Kontakt [email protected]

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Beata Wickbom är för många känd som Digital Strateg. Hon har i över 20 år hjälpt företag och organisationer att förstå möjligheterna med digital kommunikation och tjänsteutveckling på både små och stora scener, som moderator och föreläsare.

Nu ska vi värma upp med några snabba frågor till denna extremt kunniga person och även få reda på hur, och varför, vi ska tänka design av hela vårt liv - inte bara yrkeslivet.

Det långa avsnittet släpps på tisdag, men redan nu kommer här ett litet smakprov!

Tack för att du lyssnar och följer Karriärpodden och Women for Leaders

Programledare: Eva Ekedahl, Kontakt [email protected]

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Det här avsnittet är från den livepodd som jag och Jeanna nyligen höll i, på Deloittes huvudkontor i Stockholm, när deras kvinnliga nätverk hade träff. Avsnittet bygger på frågor från den härliga publiken, som handlar om jämställdhet och karriär. Många bra frågor som vi var så glada att få djupdyka i, eftersom många av dem är Women for Leaders hjärtefrågor.

Tack för att du lyssnar och följer Karriärpodden och Women for Leaders

Programledare: Eva Ekedahl, Kontakt [email protected]

Redigering: Gabriella Lahti Media

Följ oss på Instagram Linkedin Facebook

Gå med i Facebookgruppen Karriärkvinnor- Paying it forward här!

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Hanna Stjärne - är VD för SVT och har en tung bakgrund inom media. Hon har haft roller på Sveriges Radio som nyhetsjournalist, utrikeskorrespondent i Bryssel och i Norge, programdirektör och chef för P1. Hon har också varit vd och chefredaktör för UNT-koncernen i Uppsala innan hon tillträdde jobbet som VD för SVT. Det här blir ett samtal där vi får lära känna Hanna och hennes syn på ledarskap och vi får också inblick i hennes tankar om den stora transformationen och digitaliseringen som pågår i medielandskapet. 

Avsnittet spelades in den 17e oktober 2019.

Tack för att du lyssnar och följer Karriärpodden och Women for Leaders

Programledare: Eva Ekedahl, Kontakt [email protected]

Redigering: Gabriella Lahti Media

Följ oss på Instagram Linkedin Facebook

Gå med i Facebookgruppen Karriärkvinnor- Paying it forward här!

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Hanna Stjärne är VD för SVT och har verkligen en tung bakgrund inom media. Hon har tidigare jobbat på Sveriges Radio, som chef för P1, programdirektör, utrikeskorrespondent och inrikeschef på Ekot. Hon har också varit vd och chefredaktör för UNT-koncernen i Uppsala innan hon tillträdde som VD för SVT, där hon nu varit i fyra år. Detta, och mycket mer, ska vi såklart höra mer om i det långa avsnittet som kommer nästa vecka, men redan nu kommer ett litet smakprov med några snabba frågor till Hanna Stjärne!

Tack för att du lyssnar och följer Karriärpodden och Women for Leaders

Programledare: Eva Ekedahl, Kontakt [email protected]

Följ oss på Instagram Linkedin Facebook

Gå med i Facebookgruppen Karriärkvinnor- Paying it forward här!

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Julia Norinder är Chef för HR och Kommunikation på SIDA. Hon har nyligen kommit ut med boken - Värderingsbaserat ledarskap, som handlar om den inre ledarskapsresan, om att hitta sin mening och att känna att man räcker till precis som man är. 

Det långa avsnittet släpps på tisdag, men redan nu ska ni få ett litet smakprov!

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

I den här veckans podd är det Jeanna och Eva i Women for Leaders som diskuterar och reflekterar över en lyssnarfråga som lyder så här: Arbetsgrupper som endast består av kvinnor. Hur får man det att fungera utan skitsnack?

Den långa podden släpps som vanligt på tisdag - men här får ni ett litet smakprov. 

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Anna Throne-Holst är född i Norge, uppvuxen i Sverige och kandiderade för Demokraterna till kongressen i det amerikanska valet 2016. Då var hon borgmästare i Southampton, Long Island. Nu är hon VD för Svensk-Amerikanska Handelskammaren i New York.

Det här är ett samtal om allt från Annas starka värderingar och engagemang för samhällsfrågor till hur det var att växa upp i företagarfamiljen som grundat Marabou. Med Annas stora erfarenhet av jobba och verka i USA pratar vi förstås om vad som krävs för att slå sig in på den amerikanska marknaden men också om ledarskap och vikten av mentorskap. 

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Louise Callenberg, chef för digital förnyelse och samverkan på Sveriges kommuner och landsting, är en självklar ledare som i grunden är utbildad teolog och har lång erfarenhet av att leda organisationer och människor i förändring. Hon har i sin karriär lett allt från ideella organisationer till statliga förvaltningar bland annat tidigare varit chef för digital verksamhetsutveckling och förvaltning på Stockholm stad.

Det här är ett samtal som handlar mycket om ledarskap, men också om hur det är att vara medberoende till ett syskon med svåra funktionsvariationer, och om att drabbas av utmattning, Vi kommer också att prata om vikten av reflektion och livets skörhet.

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Lisa Lindström är VD för Doberman - den prisbelönta design- och innovationsbyrån som utsetts till Sveriges bästa arbetsplats. Hon är känd för sina oortodoxa innovationsmetoder och inspirerar i sitt sätt att leda och förändra. Dessutom sitter hon i flera styrelser och är en flitigt anlitad talare på konferenser världen över.

Det här är ett samtal om ledarskap, kompetens och om hur krokiga vägar kan leda en precis dit man ska vara. Och såklart Lisas tankar om att våga lita på och tycka om sig själv - så som man är.

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Åsa Bergman är VD för Sweco - ett företag med 16.000 anställda i 14 länder. Hon har jobbat i samma koncern i 27 år och i våras utsågs hon till Näringslivets mäktigaste kvinna.

Nu får vi chansen att lära känna Åsa på djupet och det här blir ett samtal om ledarskap, ansvar, jämställdhet, självförtroende och om att aldrig sluta vara nyfiken.

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Bibi Rödöö har varit både hjärnan och musklerna bakom det folkkära programmet Sommar i P1 de senaste 23 åren!

I den här podden pratar vi om hennes syn på ledarskap i stora organisationer och om att jobba utan hierarkier. Dessutom bjuder hon på några av de sina mest minnesvärda stunderna från sin sommar-karriär!

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Bibi Rödöö har varit både hjärnan och musklerna bakom det folkkära programmet Sommar i P1 de senaste 23 åren!

I den här podden pratar vi om hennes syn på ledarskap i stora organisationer och om att jobba utan hierarkier. Dessutom bjuder hon på några av de sina mest minnesvärda stunderna från sin sommar-karriär!

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Annelie Nässén har sedan 2005 haft flera ledande kommersiella positioner inom SAS-koncernen. Just nu är hon Global Försäljningsdirektör - med ansvar för hela bolagets varumärke, marknadsföring, verksamhetsutveckling och global försäljning.

Hon är en resultatorienterad och värderingsgrundad ledare med högt engagemang, stark inre drivkraft och stor ödmjukhet och i den här podden pratar vi om hennes resa från detaljhandel till luftfart - med över 30 år i olika ledarroller. Hon delar med sig av sina tankar kring utmaningarna som kommer med den nya generationens kunder, om starka värderingar och om vikten av ett inspirerande ledarskap.

Annelie har också tilldelats flera priser för sitt ledarskap bl a som “Årets ledare” vid Grand Travel Award.

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Eva Trouin är en stark ledare och kommunikatör med engagemang för sparande. Hon har programlett poddarna Feminvest och Sparpodden och varit Sverigechef på Nordnet. Nu är hon Chef privatmarknad och småföretag på Swedbank.

I den här podden delar hon med sig av sina bästa tips i hur man accelererar sin karriär och coachar sina medarbetare. Dessutom pratar vi om hur viktigt det är att välja chef efter värderingar och hur olika perspektiv kan göra stor skillnad i karriärutvecklingen.

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Som Sveriges biträdande ständiga representant och biträdande myndighetschef vid Sveriges representation till EU i Bryssel driver hon Sveriges feministiska utrikespolitik i Europa och kämpar för jämställdhet.

Vår ödmjuka och empatiska ambassadör Åsa Webber berättar om ansvaret hennes roll innebär men också om glädjen i att få jobba för förändring och att kämpa för andra.

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Som Sveriges ständiga biträdande representant i EU, driver hon Sveriges feministiska utrikespolitik i Europa, och kämpar för jämställdhet.

Vår ödmjuka och empatiska ambassadör Åsa Webber berättar om ansvaret hennes roll innebär men också om glädjen i att få jobba för förändring och att kämpa för andra.

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Pauline Längbo är entreprenören som ligger bakom det snabbt växande bolaget Gabrielle BY P - en ny stjärna på designhimlen. Blott 25 år gammal har hon hunnit etablera ett företag som redan skapat stort intresse bland Stockholms modeinköpare och hennes produkter - de veganska axelremmarna -har burits av många tunga influencers och redan första verskamhetsåret omsatte hon 2 miljoner.

Vi pratar om ålder, envishet och om att även ett modeföretag kan byggas upp med ett jämställt fokus och med starka värderingar som grund. Lyssna på vad som driver och format Pauline och hennes tankar om det moderna ledarskapet.

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Pauline Längbo är entreprenören som ligger bakom det snabbt växande bolaget Gabrielle BY P - en ny stjärna på designhimlen. Blott 25 år gammal har hon hunnit etablera ett företag som redan skapat stort intresse bland Stockholms modeinköpare, hennes produkter - de veganska axelremmarna - har burits av många tunga influencers och redan första verskamhetsåret omsatte hon 2 miljoner.

Vi pratar om ålder, envishet och om att även ett modeföretag kan byggas upp med ett jämställt fokus och med starka värderingar som grund. Lyssna på vad som driver och format Pauline och hennes tankar om det moderna ledarskapet.

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Lotta Lyrå började som konsult på McKinsey, blev sågverkschef på skogsbolaget Södra, klättrade högt i inom IKEA gruppen och klev sen på som Clas Ohlsons första kvinnliga VD. Den börsnoterade detaljhandelsjätten med sin starka och långa historia.

Följ med och lyssna på hennes historia när vi pratar om lugnt ledarskap, om vikten av att utveckla en trygghet i sig själv och att vara en förebild för sina döttrar.  

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Hon började som konsult på McKinsey, blev sågverkschef på skogsbolaget Södra, klättrade högt i inom IKEA gruppen och klev sen på som Clas Ohlsons första kvinnliga VD. Den börsnoterade detaljhandelsjätten med sin starka och långa historia.

Följ med och lyssna på hennes historia när vi pratar om lugnt ledarskap, om vikten av att utveckla en trygghet i sig själv och att vara en förebild för sina döttrar.  

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Hon är hållbarhetsprofilen och styrelseproffset som började med att göra raketkarriär inom näringslivet med ledande befattningar hos McKinsey och Storåkers McCann för att sen göra en helomvändning när hon istället tog jobb som insamlingschef för Unicef, generalsekreterare för SOS Barnbyar och VD för Swedfund.

Idag sitter hon i flera styrelser bland annat för Axel Johnson och Norrsken och  är arbetande styrelseordförande i Summa Equity - riskkapitalbolaget som investerar i hållbara bolag - och förra året utsågs hon till Sveriges mäktigaste samhällsförändrare!

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Anna Ryott har varit Vice VD på Norrsken, VD på Swedfund, generalsekreterare för SOS Barnbyar och insamlingschef för Unicef.

Idag är hon arbetande styrelseordförande i Summa Equity - riskkapitalbolaget som investerar i hållbara bolag - och förra året utsågs hon till Sveriges mäktigaste samhällsförändrare.

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Veckans gäst är Jenny Holmén som började sin bana som jurist i materialrätt inom Spraykoncernen och sedan jobbat på byråer som Field Fischer Waterhouse i London och Mannheimer Swartling i Sverige innan hon lade juristlivet åt sidan nu driver sitt eget klädmärke Marville Road.

Vi får följa Jennys resa som entreprenör i en bransch under stark förändring och kommer att prata om hennes vision om att vilja klä kvinnor för framgång. Aktiva kvinnor med massor av järn i elden måste ständigt prioritera saker framför andra för att hinna med allt de vill i livet. Hon jobbar mest med basmodeller som ska vara lätta att kombinera med förhoppningen att detta ska leda till mindre slit- och slängkultur och därmed mer hållbarhet.

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Hon hade en spännande karriär som jurist i London och saknade feminina affärskläder för kvinnor. En idé som föddes under föräldraledigheten blev början till klädmärket Marville Road och en entreprenörskarriär.

Veckans gäst är Jenny Holmén som började sin bana som jurist i materialrätt inom Spraykoncernen och sedan jobbat på byråer som Field Fischer Waterhouse i London och Mannheimer Swartling i Sverige innan hon lade juristlivet åt sidan och nu alltså skapar kläder för starka kvinnor.

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Hon är engagerad i internationellt utvecklingssamarbete och barnrättsfrågor. Hon har haft en internationell uppväxt och en karriär som började på konsultbolaget EY men som sedan spänner över utvecklingssamarbete i Afrika för EU, vice vd för det svenska sociala företaget Solvatten och ett långt styrelseuppdrag för den ideella organisationen Project Playground.

Veckans gäst är ingen mindre än Sofia Breitholtz – VD för Reach for Change, den ideella organisationen som genom sociala entreprenörer förbättrar livet för barn och unga.

Vi kommer få reda på vad socialt entreprenörskap egentligen är och vi kommer att prata om  utvecklingsarbete, barnrättsfrågor men också om managementkonsulter och affärsutveckling.

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Women for Leaders grundare Eva Ekedahl och Jeanna Rutherhill tipsar om hur du kan njuta av ledigheten. Bland annat delar de med sig av sina bästa tips kring filmer, serier, böcker och familjespel. En liten julklapp till er alla från oss alla – En riktigt God Jul och Gott Nytt År!

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Veckans gäst är Jenny Hermanson nordisk VD på Spotify. En passionerad företagsledare, på ett av Sveriges mest uppmärksammade och snabbväxande företag. Hon började sin bana på som account manager bl a på Microsoft men började på Spotify tidigt i företaget historia 2009. Där jobbade hon först jobbade som key account Manager och har sedan haft flera ledande roller inom sälj och marknad och tillträdde rollen som nordisk chef 2015. Jenny är även en av initiativtagarna till Equalizer Project - ett projekt som fokuserar på att ta ställning och agera för jämlikhet i musikbranschen. 

Följ med på ett spännande samtal som handlar om hur hennes väg till Spotify varit och hur det är att jobba som ledare i ett av världens mest innovation bolag, där transparens och öppenhet är en del av kulturen. Vi kommer också få lära känna Jenny och prata om allt från musik, magkänsla och öppenhet till hur det hur det är att ha en sjuk förälder och att själv få diagnosen adhd i vuxen ålder.

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Veckans gäst är Kajsa Dahlberg Gardiner, Vice President på Volvo Cars Global. Kajsa har gjort en otrolig resa inom McDonald's, där många inom marknadsföring och media minns att hon alltid låg i framkant vad gäller användande av ny teknologi för att bygga relationer med McDonald's gäster. Hon fick sedan en global roll inom företaget men valde att, efter över 30 år inom samma företag, våga ta klivet över till ett annat. Det här blir ett samtal som belyser en naturlig ledare som kommit långt på att vara den hon är, och på att ständigt vara nyfiken på att lära sig nytt. 

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

I Karriärpoddens sommarspecial har jag plockat ut några riktigt bra guldkorn för er att inspireras av. Ta del av karriärtips från Andra Farhad, Marina Åman, Ann-Sofie Forsmark, Shori Zand, Sara Hermansson, Sissela Kyle och Alexandra Strömberg! 

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Den här veckan är det Sofia Tretow som gästar mig i Karriärpodden! Hon driver sitt egna bolag, Tretow Deco, där hon får utöva sin stora passion som inredare. På sitt Instagramkonto når hon ut till tiotusentals personer varje dag, och hon har lyfts i massor av ledande inredningstidningar. Hon är utan tvekan en av de största aktörerna i inredningsbranschen – en bransch som dessutom verkligen är i ropet och där konkurrensen är hård.

Sofia är utöver det en otroligt driven och inspirerande person. I veckans avsnitt pratar jag och Sofia om att hitta rätt väg i karriären – och att det inte gör någon om man tar en och annan omväg längs vägen. Vi pratar också om självförtroende, om att vara egenföretagare och jobba hemifrån, om vad “att göra karriär” faktiskt betyder och om vikten av att ha människor runt sig som stöttar en.

Häng med och lyssna, och hoppas att ni blir lika inspirerade som jag blev under mitt och Sofias möte!

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Veckans gäst är Charlotte Sundåker. Hon är proffs på att hjälpa företag att utvecklas och det gör hon genom utbildning, affärsutveckling och styrelsearbete. Tidigare så var Charlotte VD på Hyper Island och det var också där hon gjorde sin första ordentliga karriärresa. Under hennes period som VD var hon med och ledde en riktigt turn-around. Hon sitter numera bland annat i styrelsen för Wise Group, Svenska Filminstitutet, Nextory, Folkrättskretsen och är efterfrågat stöd i digital transformation. Vi kommer att prata om allt från jämställdhet till hur det är att plötsligt hamna i den yttersta ledarrollen. Vi kommer förstås också att få följa med i Charlottes resa från barndom och framåt. Häng med och lyssna!

Kontakt: [email protected]

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Veckans gäst är Maria Andersson - VD på Hemfrid. Maria har gjort lite av en ”återvändarkarriär" eftersom hon valde att gå tillbaka till Hemfrid som var hennes första arbetsgivare efter ekonomistudierna på Handels. Detta efter att hon arbetat några år inom vård-och omsorgsföretag Carema. Så tillbaka på Hemfrid, först i rollen som affärsområdeschef och nu sedan tre år i rollen som VD. Hemfrid är hemserviceföretaget som var tidigt ute och hjälper Svenska hushåll med tjänster sedan 1996. Hemfrid har en Nytänkande kultur och har haft en stark tillväxt sedan starten. Det ska bli kul att få lära känna Maria och höra mer om henne resa. Häng med och lyssna du också!

Kontak: [email protected]

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Eva och Jeanna diskuterar karriär och jämställdhet och pratar bland annat om det oförklarliga lönegapet. Visste ni att genomsnittskvinnan tjänar 2 miljoner mindre än en man under ett arbetsliv? Vad kan vi göra för att öka jämställdhetstakten? Vi tar även upp och diskuterar några lyssnarfrågor som kommit in. Dessutom avslöjas Karriärpoddens nya samarbetspartner. Häng med och lyssna!

Kontakt: [email protected]

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Det har ju hänt så mycket i vår omvärld och den här veckan passar min kompanjon Jeanna och jag i Women for Leaders, på att summera och prata om det som händer just nu både runt omkring oss i och med Metoo och i våra huvuden. Dessutom är det snart nytt år och vi pratar om att göra bokslut och mycket, mycket annat. Häng med och lyssna på vad som snurrar i våra tankar!

Kontakt: [email protected]

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Den här veckan träffar jag Lena Claesson-Welsh, Professor i medicinsk biokemi vid Uppsala universitet. Hon blev utsedd till Årets cancerforskare tidigare i år för sina framgångsrika studier om blodkärl och hur cancertumörers blodkärl kan regleras. Lena är också, sedan flera år tillbaka, ledamot av Kungliga Vetenskapsakademien. Vi kommer förstås att prata om hennes karriär som forskare där hon bland annat har en stor internationell erfarenhet. Jag passar på att få veta mer om hur forskning egentligen går till - stämmer det som Lena säger, att vara forskare är att vara en professionell problemlösare? En annan fråga som engagerar oss båda är förstås hur den akademiska världen ser ut gällande jämställdhet och vad man gör för att få in fler kvinnor i forskningsvärlden. Häng med och lyssna!  

Kontakt: [email protected]

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Veckans gäst är Shori Zand, den fantastiska företagsledaren, entreprenören och investeraren. Hon kom till Sverige från Iran när hon var 24 år och började arbeta inom sjukvården som barnmorska. Hon startade sedan den privata barnmorskemottagingen Storken som blev grunden till Avesina. Företaget växte sig till en stor vårdkoncern med 1400 anställda och närmare en halv miljard i omsättning. Hon blev väldigt framgångsrik och sålde sina verksamheter för några år sedan. Nu driver Shori sitt investmentbolag och är en av de få kvinnor som investerar i Medtech och Techbolag. Shori sitter också i flertalet styrelser och har vunnit många priser för sitt entreprenörskap. Häng med och lyssna nu! 

Kontakt: [email protected]

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Veckans gäst är Linda-Li Cederroth, Sverigechef på SATS. Linda-Li har en lång ledarbakgrund, framför allt från retail och stora butikskedjor så som Åhléns, Kicks och Lindex. Där har hon haft roller som spänner från Regionchef och Inköpsdirektör/Hem till HR-chef. Linda-Li har med andra ord en bred ledarskapserfarenhet som startade redan när hon var 23-åring. Det ska bli jätteroligt att få prata om hur hennes karriär har sett ut och vad hon har stött på för lärdomar längs vägen. Jag tror säkert också att vi kommer att komma in på träning en del. Häng med och lyssna du också!

Kontakt: [email protected]

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Veckans gäst är Kristin Kaspersen, den folkkära programledare, föreläsaren och författaren. Hon har synts i TV-rutan i många år och vi har kunnat se henne som programledare i bland annat Nyhetsmorgon, Biggest looser, Vardagspuls, Spårlöst och dessutom har hon lett ett antal stora direktsända galor. Hon har också fått ”Hyland Priset” för Sveriges populäraste TV-personlighet. Att hennes bana började som väderpresentatör och hur hennes karriär har sett ut - det ska vi får reda på mer om nu. Vi kommer förstås också att prata om hennes böcker och de olika bolag som hon driver just nu, men även om relationer, hur det är att sticka ut och om att hitta sin plats och sin egen identitet. Vi får också ta del av Kristins goda tankar om hur man tar hand om sig själv och riktar sin energi på rätt sätt. Häng med och lyssna!        

Kontakt: [email protected]

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Veckans gäst är talent tech-entreprenören Linda Waxin, en kvinna med både en rejäl livsomställning och en raketkarriär inom PR-branschen bakom sig. Sist Linda var anställd var det som VD för den stora största PR-koncernen Edelmans Stockholmskontor, där hon var med och gjorde en riktig turnaround. Sedan hon sa upp sig från den rollen, efter en leva-nära-döden-upplevelse, har hon utforskat sina syften och drömmar, rest runt jorden, startat kultursiten Below Beneath, styrelsearbetat och talangsourcat. Tills hon nu bestämt sig för att satsa allt på att bygga ett AI-bolag som heter MatchingID och som handlar just om hur talangsourcing kan bli mer effektivt och där talangerna får makten.

Kontakt: [email protected]

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Veckans gäst är Åsa Uhlin, Chefredaktör för Veckans affärer och nischade nyhetstjänster inom Bonnier Business Media. Hon har en lång journalistisk bakgrund och har varit allt från Reporter och Redaktör till Nattchef och Nyhetschef och har stor erfarenhet från olika branschmedia som exempelvis Dagen Medicin och Finanstidningen. Åsa är en ledare som också har startat upp nya verksamheter och drivit flera digitala projekt i den starka transformationen som mediavärlden går igenom. Vi kommer få lära känna Åsa och förstås prata en del om hur det är att göra karriär inom journalistiken och dessutom växa som ledare inom en och samma koncern och varför det har varit så viktigt att förstå affären! Häng med och lyssna!

Kontakt: [email protected]

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

I veckans avsnitt blir det ytterligare ett kärt återseende och denna gång med Hélène Barnekow, VD för Telia Sverige. Hélène lederTelia Sveriges stora förändringsresa för att bli den nya generationens telcobolag. Det finns också en tidigare intervju med Hélène i avsnitt 39, som är mycket uppskattat av lyssnarna, men i detta avsnittet gör vi en fördjupning i Hélènes favoritämne - nämligen hur man kan leda ett bolag utifrån starka kultur och värderingar. Häng med och låt dig inspireras!

Kontakt: [email protected]

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Kärlek på jobbet! Ett hett ämne som kan vara alldeles underbart, men också något svårt. Var åttonde par träffas på jobbet och det är ju inte så konstigt att attraktion och kärlek förekommer där med tanke på hur mycket tid vi faktiskt tillbringar på jobbet. Några menar att det också är bra för dynamiken, men var går gränsen? Vad är okej och vad är inte okej? När blir en oskyldig flirt något annat? Eva och Jeanna ventilerar ämnet och delar erfarenheter – och det blir skratt, men också allvar. Häng med och lyssna på ett lite annorlunda avsnitt!

Kontakt: [email protected] 

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Veckans gäst är Sandra Bourbon, grundare av Framtidsfeministen. Sandra är något av en finansrebell. Hon brinner för en jämställd framtid och påverkar genom att investera i jämställda bolag där hennes aktieportfölj har utklassat börsen sedan starten i maj 2015. På detta vis verkar hon för att få fler kvinnor till börsen och erbjuder ett jämställt månadssparande för alla. Sandra arbetar också som managementkonsult inom teknik och digitalisering och vi pratar om hur det är att fler jobb samtidigt. Vi pratar förstås också om hennes bakgrund, varför det är viktigt att ha koll på sin privatekonomi, att alla borde ha en äktenskapsexitplan och att det är lätt att tappa bort sig själv i social media. Ni får också tips på hur ni kan investera jämställt. 

Kontakt: [email protected]

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Det här avsnittet är det tredje i en serie som vi gör tillsammans med Försvarsmakten där vi har en speciell frågeställning som vi tar upp lite extra mycket och försöker tränga djupare i och denna gång är dags för frågan –” Är det skillnad på att leda män och kvinnor?" Det ska jag få diskutera med Linn Lenestrand som är Plutonchef och Kurschef i Pedagogik på Militärhögskolan i Halmstad. Redan under värnplikten fick Linn lära sig mycket om ledarskap, ett ämne som präglar en karriär inom Försvarsmakten. Linn stannade i försvaret, utbildade sig till officer och har idag jobbat många år inom armén. Linn drömde från början om att arbeta med film och musik och har också en starkt kreativ ådra med intresse som bland annat lett till att hon idag skriver egen musik. Häng med och lyssna!

Kontakt: [email protected]

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

I veckans avsnitt träffar jag Susanne Birgersdotter, serieentreprenören och grundaren av bland annat spelbolaget IGOTCHA. Susanne driver också ett snabbt växande app-bolag som seglat upp på den internationella marknaden sedan de hamna på första plats i AppStore. Dessutom äger Susanne flera andra företag och har stor erfarenhet av att arbeta med kapitalstarka investerare. Hon brinner också för att inspirera andra att våga ta steget ut i entreprenörskapet - inte minst kvinnor. Vi får följa Susanne genom hennes karriär och ta del av vad som varit avgörande för henne. Nu är det dags att lära känna ytterligare en spännande kvinnlig ledare - så nu kör vi!

Kontakt: [email protected]

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Den här gången träffar jag Anne Årneby, VD och koncernchef för kommunikationskoncernen Nordic Morning. Anne har verkligen en gedigen karriär inom kommunikation och marknadsföring från en rad ledande roller. Senast som marknadsdirektör på Bisnode och innan dess var hon VD på Rewir och koncernchef på McCann i Sverige. Hon har genom åren arbetat som strategiskt varumärkesansvarig på både byråsidan och kundsidan med varumärken som H&M, IKEA, Nordiska Kompaniet, Skellefteå Kraft och har också varit med och satt Stockholm på kartan som "Skandinaviens huvudstad". Ja, en väldigt kunnig och driven person som ni hör. Det som går som en röd tråd genom hela genom hela hennes karriär är att driva stora förändringar. Det här ska bli kul, nu ska vi lära känna Anne ordentligt. Häng med och lyssna!

Kontakt: [email protected]

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

I veckans avsnitt är det dags för ytterligare ett kärt återseende och denna gång med Monica Längbo, ManpowerGroups HR-direktör. Monica har en gedigen bakgrund som ledare inom HR och benämns ofta som den affärsdrivna HR-chefen. Hon är också flitigt anlitad som föreläsare, framförallt när det handlar om trender inom arbetsmarknaden. Hon tror på att bygga effektiva team och en lönsam organisation genom en stark och coachande företagskultur. Det finns en längre intervju med Monica i avsnitt 8, som är mycket uppskattat av lyssnarna. Men nu ska vi göra en fördjupning i Monicas favoritämne nämligen coachande ledarskap. Monica är en av våra co-designers i Women for Leaders Premium Leadership program som startar senare i höst där hon är med och utformar programmet i modulen som handlar om just det coachande och kommunikativa ledarskapet. Häng med och låt dig inspireras!

Kontakt: [email protected]

Läsa mer om Women for Leaders här

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

I veckans avsnitt blir det ytterligare ett kärt återseende och denna gång med Ann Hellenius, vår prisbelönta IT-direktör i Stockholm Stad. Hon leder arbetet med att digitalisera Stockholm, något som gjort att vi ligger i framkant vad gäller innovation och arbetet med den ”smarta staden”. Hon sitter med i regeringens Digitaliseringsråd och har nyligen även fått utmärkelsen som Europas bästa IT-chef. ”Hon är en IT-superstar och en äkta ledare” - ja, så lyder motiveringen till en av hennes många priser och det ska bli så spännande att få ha ett fördjupande samtal med Ann om just digitaliseringen och ledarskapet som krävs i framtiden.

Det finns ett längre samtal med Ann i avsnitt 38 som är ett av de mest uppskattade i Karriärpodden. Men nu ska vi göra en fördjupning i Anns nyckelämne, nämligen hur man leder i den nya digitala världen. Ann är en av våra co-designers i Women for Leaders Premium Leadership program som startar senare i höst där hon är med och utformar programmet i modulen som handlar om det digitala ledarskapet. Nu kör vi!

Kontakt: [email protected]

Läs mer om Women for Leaders här

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Det här är det första av några återföreningsavsnitt där jag får sällskap av tidigare gäster - och först ut i detta återtåg är ett kärt återseende med Liza Nyberg. Liza är tillträdande VD för Collector Bank och har en gedigen karriär i ryggen som ledare inom bank/finans sektorn. Bland annat som VD på Landshypotek Bank och privatmarknadschef på Danske bank men hon har också varit VD för Skandiamäklarna och it-bolaget Emric. Liza är också en av våra co-designers i Women for Leaders Premium Leadership program som startar senare i höst. Och framförallt i den delen som handlar om det strategiska ledarskapet i programmet, så därför kommer vi att fokusera lite extra mycket på just detta i vårt samtal och vi får höra mer om Lizas tankar om det strategiska ledarskapet. Så häng med och lyssna på en riktigt grym ledare!    

Kontakt: [email protected] 

Läsa mer om Women for Leaders här

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Det här avsnittet är det andra i en serie som vi gör tillsammans med Försvarsmakten, där vi har en speciell frågeställning som vi försöker tränga djupare in i. Denna gång är det dags att diskutera kommunikation kring kriser samt hur man agerar som ledare, och det har jag det stora nöjet att göra tillsammans med Thérèse Fagerstedt, kommunikationschef för Försvarsmakten på Gotland. Thérèse har arbetat 10 år i försvarsmakten inom kommunikationsområdet, i både militära och civila befattningar. Hon har även arbetat i internationella insatser som pressofficer och på mediecentret på Försvarsmaktens Informationsstab, där hon också varit med i krisledningsgrupper i flera skarpa situationer. Från början drömde Thérèse om att bli programledare och radioproffs och hon jobbade också med radio i nästan sju år innan hon satsade på en karriär inom Försvarsmakten. Det här ska bli så spännande och kul att höra mer om, så häng med och lyssna!

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Veckans gäst är Anna Wikland, Sverigechef för Google. Hon har ett cv som verkligen andas digitalt. Hennes karriär tog fart på andra sidan Atlanten, i USA, där hon pluggade, och fick sitt första jobb inom PR och kommunikation i Kalifornien. Men det blev inte riktigt som hon tänkt sig och hon beskriver sitt första jobb med paralleller till filmen "Djävulen bär Prada". Efter fem år återvände Anna till Sverige och började jobba som försäljningschef på den digitala mediebyrån Keybroker där hon sedan också blev VD. 2014 började hon på Google, först som affärsområdesansvarig men är alltså nu, sedan ett år tillbaka, Sverigechef. Anna har nyligen fått utmärkelsen Näringslivets mäktigaste kvinna inom tech 2017 och förra året valdes hon till Årets framtidschef. Det här blir ett samtal som kommer handla om Annas karriärresa till toppen av Google i Sverige, men också om vad handbollen och åren USA har betytt för henne. Häng med och lyssna!

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Den här gången träffar jag Antonia Brandberg Björk som är Chief People Officer på det snabbväxande bolaget Bambora. Hon har jobbat som HR-chef på flera spännande bolag som EQT och Inditex (Zara, Massimo Dutti) men också inom HR på KLM och SEB. Antonia var den andra personen som anställdes på Bambora och har nu varit med och byggt bolaget i en raketfart, där de nu, 2 år efter start, är 750 anställda. Det här ska vi förstås få höra mer om hur det är, men också få lära känna Antonia och hur hennes karriär har sett ut. Hur är det egentligen att bo hela sin uppväxttid utomlands och sedan flytta hem till Sverige? Häng med och lyssna du också!

Kontakt: [email protected] 

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Eva och Jeanna diskuterar vad man ska tänka på när man vill ha nytt jobb och när man ska gå på intervju. De delar erfarenheter, lärdomar och tips. Vi får också reda vad Jeanna gjorde för kul grej när hon var i intervjuprocess för att få jobbet på Google. Så häng med och lyssna.

Kontakt: [email protected]

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Den här veckan träffar jag två starka kvinnor på startuphimmeln - grundarna till företaget Competencer, Janna Jarlman och Tove Toll. Competencer är en digitala plattform som gör det möjligt att enkelt träffa en coach eller terapeut via video. De träffades när båda gick på Handels där de förenades i att de båda hade så många affärsidéer. Direkt efter studierna började de jobba för olika arbetsgivare, både internationellt och i Sverige. Janna har arbetat inom digital affärsutveckling och marknadsföring på bolag som Schibsted och Rocket Internet. Tove hoppade på ett internship i Indien på en stor producent av vindturbiner. Efter det började hon som den första kvinnliga managementkonsulten på det svenska kontoret för en dansk konsultfirma. För tre år sedan startade de Competencer med målet att professionell rådgivning ska vara tillgänglig för alla, oavsett var man bor. Följ med i vårt samtal som handlar om hur deras entreprenörsresa har sett ut och tankar om karriären och livet.

Kontakt: [email protected]

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Den här veckan är det ett lite annorlunda avsnitt. Vi har gjort ett poddcollab med våra kollegor i poddbranschen- Ångetspodden! Det är de två fantastiska tjejerna Ida Höckerstrand och Sofie Hallberg som driver den populära och viktiga podden. I Ångestpodden lyfter och pratar de om psykisk ohälsa och om allt det där som många unga så ofta tänker, men inte pratar om. De har fått otroligt mycket uppmärksamhet för sitt arbete och är också ute och föreläser om psykisk ohälsa för unga. I det här avsnittet möter jag och intervjuar Ida och Sofie om hur deras entreprenörsresa har sett ut och om deras tankar om livet. Sedan har vi även spelat in ett avsnitt som publiceras torsdagen den 4 maj i Ångestpodden, där det är Sofie och Ida som ställer frågorna till mig. Det var så kul att få lära känna dessa drivna, energigivande och insiktsfulla tjejer så häng med och lyssna du också!

Kontakta: [email protected]

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

I det här avsnittet möter jag Anette Rosengren, VD på Fazer Bageri. Hon har en lång bakgrund från snabbrörliga konsumentvaror, både i Sverige men också internationellt. Anette har haft olika ledarpositioner på Unilever, Mondelez (tidigare Kraft food) och Lantmännen. Hon har haft kommersiella roller, varit ansvarig för och byggt stora välkända varumärken, men också haft ledarroller inom kommunikation, hållbarhet, forskning och utveckling samt varit dotterbolagschef. Det som går som en röd tråd igenom hela hennes karriär är hennes förmåga att våga kasta sig ut och prova på nya saker, så häng med och lyssna på hur det här har gått till!

Kontakt: [email protected]  

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.