Hur skapar man en stark företagskultur som motiverar, engagerar och leder till resultat? I detta avsnitt gästas vi av Linda Hammarstrand, expert inom ledarskap och organisationsutveckling.
Vi utforskar vikten av att skapa mening i arbetslivet, hur man bygger starka team och varför emotionell intelligens är avgörande i framtidens ledarskap. Linda delar sina erfarenheter kring förändringsarbete, hur nyfikenhet kan driva framgång och varför mänskliga relationer är viktigare än någonsin i en AI-driven värld. Vi pratar också om stafettfilosofin, vikten av att våga sticka ut och hur vi kan skapa en arbetsmiljö där människor trivs och presterar.
🎧 Lyssna och få inspiration till hur du kan skapa en mer motiverande och hållbar arbetskultur!
Takeaways
Kapitel
00:00 Introduktion till Linda Hammarstrand och hennes resa
02:58 Karriär och ledarskap: Att bygga en kultur av motivation
06:00 Att skapa värde i team och organisationer
09:02 Förändring och förbättring: Att navigera i osäkerhet
11:51 Att hantera stress och skapa flow i arbetet
15:04 Planering och meningsfullhet i arbetslivet
20:31 Ensamhet i det moderna samhället
22:20 Nyfikenhetens betydelse för framgång
24:31 Innovation och kreativitet i organisationer
28:00 Kulturens roll i organisationers framgång
32:07 Stafettfilosofin och dess betydelse
36:06 Framtidens ledarskap och emotionell intelligens
40:40 Mänskliga relationer i en AI-värld
Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.